账目混乱是职务侵占吗

2020-03-07 154

普法内容

员工账目混乱、小公司报销混乱并不是侵占本单位财物，不能构成职务侵占罪。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。员工账目混乱并不是非法占有公司的财务，所以不构成职务侵占罪，一般处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。

《刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

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职务侵占否认账目就不能立案吗
职务侵占不是否认账目就不能立案。是否能够立案要看他的行为或做法是否构成了职务侵占罪。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。

2020-01-24 113
财产混同如何认定职务侵占？
一、财产混同如何认定职务侵占？ 1、财产混同如果导致公司的经营状况恶化，有可能会被认定为是职务侵占。在一人公司中，个人财产与公司财产容易发生混同。行为人将部分公司财产用于个专人，主观上难以属认定具有非法占有的故意，客观上并未侵犯到公司股东

2024-05-15 10
企业账目混乱能否申请破产的问题
1、是可以使所有债权人按比例受偿，有利于兼顾各债权人的利益 2、是可以对企业宣告破产前一年内违法转移财产的行为予以撤销，追回所转移的财产，增加破产财产，有利于保护债权人利益。因此，新的合伙企业法允许合伙企业的债权人根据不同情况作出选择，可以

2024-06-25 17

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员工账目混乱算职务侵占吗,法律有哪些规定
员工账目混乱不算职务侵占，职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。

2023-06-16 15,340
员工账务混乱
小公司报销混乱并不是侵占本单位财物，不能构成职务侵占罪。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。构成职务侵占罪，一般处三年以下有期徒刑或

2022-11-02 15,340
公司账目混乱怎么追回
1、你单位账目混乱，做账不及时，交接款项没有手续，造成你比较被动的局面。 2、如果金额超过6万元，就可能涉及职务侵占罪，会被处以刑罚。 3、建议你和A坐下来回忆当天的交款程序，并录音，如能证明该笔款项

2022-02-01 15,340
职务侵占否认账目就不能立案吗
职务侵占并不是员工否认了账目就不可以立案的，是否能够立案也需要根据他的行为或做法是否构成了职务侵占罪来看的。证据不足的，也可以立案(有一定的事实材料证明即可)，但是最终证据不足是不能定罪的。立案必须

2023-02-25 15,340

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职务侵占罪是经济犯罪吗
职务侵犯罪是经济犯罪。经济犯罪是指，在商品经济的运行领域中，为谋取不法利益，违反国家法律规定，严重侵犯国家经济管理制度，破坏社会主义市场经济秩序，依照刑法应受刑罚处罚的行为。职务犯罪就是其中的一种。而职务侵占是指公司、企业或者其他单位的人员

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职务侵占可以保释吗
保释是英美法系国家的法律术语，在我国该制度被称为取保候审，职务侵占可以进行取保候审。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定可知，取保候审需要满足一定的条件，其中一个条件就是犯罪嫌疑人可能判处有期徒刑以上刑罚，但是采取取保候审不致发生社会危险性

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职务侵占算刑事案件吗
职务侵占算刑事案件。公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，构成职务侵占罪，六万元以上构成数额较大。关于职务侵占罪的量刑标准为： 1、数额较大，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金； 2、数额巨

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