在工地上班，下班后突然瘫痪了，工地老板有责任吗？

2024-06-23 18

普法内容

身体受伤发生在工作时间工作地点的，可以按照工伤的流程办理。住院期间以及病假期间，用人单位是需要支付病假工资的。工伤一般是指工作时间工作地点因为工作方面的原因受伤，实务中上下班途中发生的交通事故也可以认定为工伤。工伤认定是到当地劳动局有关部门申请，若单位不申请的，劳动者本人也有权提出工伤认定的申请。是否构成工伤，以劳动局的书面认定为准。

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我下班了在工地上摔伤，老板负责任吗
应当负责。

2024-06-18 154
员工在工地下班后喝酒死亡，老板有责任吗
一般不算工亡。在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的才视为工亡。

2024-05-27 25
在上班公司工地上，突然被车撞了，公司有责任吗？
公司员工在上班路上出事故被车撞了,属于工伤事故,公司应当承担工伤责任,有工伤保险的,按照工伤保险进行赔付。

2020-10-12 172

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工人上班突然身体不适老板有责任吗？
先认定工伤。如果协商不成，向劳动部门投诉，或申请仲裁。

2022-10-21 15,340
农民工在工地上班造成下肢瘫痪怎么赔偿
上述情况属于工伤，建议进行工伤鉴定后申请劳动仲裁。

2022-10-02 15,340
工人靠老板在外地打工，下班后受了重伤老板要负责任吗
工人靠老板在外地打工，下班后受了重伤，如果是下班途中，发生非本人主要责任的交通事故的，用人单位应承担工伤责任的，法律依据如下：《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作

2022-10-16 15,340
在工地上班出事了老板负责吗
你的情况可以可以申请工伤，如有问题欢迎咨询。

2022-11-02 15,340

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在工地上班受伤骨折怎么赔偿
按照《工伤保险条例》在工地上班受伤骨折赔偿的内容如下：1，工伤医疗费，康复费；2，住院伙食补助费；3，辅助器具费；4，到统筹地区以外就医的交通，食宿费；5，停工留薪期工资；6，停工留薪期的护理费；7，生活护理费；8，一次性伤残补助金；伤残津

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员工下班路上发生交通事故属于工伤吗
员工下班路上发生交通事故故要被认定为工伤，必须要满足以下三个条件： 1、需要在合理时间，合理路线的上下班途中； 2、伤害是由交通事故或者城市轨道交通，客运轮渡，火车事故所造成的； 3、事故必须是非本人主要责任。如果在上下班路上受伤满足上述

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在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
在工厂上班，工伤工资赔偿标准的规定如下： 1、治疗工伤期间的工资福利待遇不变，由所在单位按月支付； 2、计算停工留薪期员工工资福利是否包含加班费，在司法实践中有不同的做法； 3、停工留薪期一般不超过12个月。对于工伤职工来说，在发生工伤之后

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