*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。
回扣,应被明确理解为经营者在销售商品过程中,秘密地在账面之外,采用现金、实物或者其他形式,将一定比例的商品定价收入给予对方单位及相关人员。针对回扣这一交易行为,若同时满足以下几点要素,即可予以认定为受贿罪:首先,收取回扣者必须系国家公职人员
对于微信转账拿回扣犯法吗的问题我的回答是: 根据我国《刑法》《刑事诉讼法》界定:利用职务上的便利收受回扣(礼品、礼金等)并为送回扣(礼品、礼金等)的人谋取利益,为受贿;为得到相关利益,以回扣等形式送礼(品、礼金)并获得了相关利益,叫受贿。行
拿回扣违法,违反了行贿罪。但在中国回扣拿的少的情况下很少企业会深入追究,最多是开除处理。因此企业设置了一些预防拿回扣的方法,如下: 第一,采购物料,安排两个人共同采购; 第二,大宗采购或者重要的部件采
如果是帐外暗中进行的,那么这金额达到一定数额,那么就涉嫌商业贿赂犯罪。
对于微信转账拿回扣犯法吗的问题我的回答是: 根据我国《刑法》《刑事诉讼法》界定:利用职务上的便利收受回扣(礼品、礼金等)并为送回扣(礼品、礼金等)的人谋取利益,为受贿;为得到相关利益,以回扣等形式送礼
理论上有争议,没有明确的法律法规。我国刑法第一百六十三条规定,公司、企业、其他单位人员受贿罪,受贿数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;受贿数额巨大的,处五年以上有期徒刑,并处没收财产,构成非国家工
介绍人去整形拿回扣犯法。根据相关法律规定,经营者不得采用财物或者其他手段贿赂下列单位或者个人,以谋取交易机会或者竞争优势:1、交易相对方的工作人员;2、受交易相对方委托办理相关事务的单位或者个人;3、利用职权或者影响力影响交易的单位或者个人
辞急工扣钱有可能合法。对于违法急辞工可以扣钱,但是不能超过工资的25%,并且不能低于最低工资标准。急辞工是违法的,但是如果没有给单位造成损失,单位扣发工资是违法,不合法,可收集能证明上班的相关证据,到当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁,维护
社保不扣费的原因可能是:要确认扣款账号是否正确。若已办理金融社保卡且已确认金融社保卡为社保扣费账户,社保费用将从金融社保卡扣取,未激活、挂失、注销、冻结等银行状态异常情况下,都是无法扣费的。金融社保卡扣费失败,除了银行状态异常之外,也可能是