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中秋是法定节假日,会放假。根据相关规定,我国现行法定年节假日标准为11天,全体公民放假的节日根据2013年《国务院关于修改<全国年节及纪念日放假办法>的决定》(国务院令第644号),具体为:新年,放假1天(1月1日);春节,放假3天(农历正
国家没有规定陪考假。职工除了享有国家规定的11天法定假日外还享有年假、产假、探亲假、婚假等。法定假日有元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节。
职工工作1-10(不含)年的,5天;10-20年的,年休假10天;20年及以上的,年休假15天;国家法定休息日、休假日不计入年休假期限。明白了吗只要是正式职工,就可以提出休假要求的。这是中规定的。具体
国家对于学生寒暑假不做具体规定,各个省市可以根据自己的情况作出放假的时间。
《劳动法》和《劳动合同法》中都没有相关假期的规定。
不应该扣的。只要拿着学校的家长会通知单到单位请假,是不应该扣钱滴!这都算是公假的。但是如果没有学校发的家长会通知单就另当别论了。
哺乳假一般不是按天来计算。是指在孩子不到一岁的情况下,在女员工的工作时间内给一个小时的哺乳时间,这就算做哺乳的假,而且是算在工作时间里的,而且这个假是受女职工劳动保护法保护的,每一个在哺乳期的妇女在生了孩子一年内都可以有这个假。女职工符合计
假释的考验期,通常要根据具体情况决定: 1、有期徒刑的假释考验期限,为没有执行完毕的刑期,同时被判处有期徒刑的犯罪分子,已经执行原判刑期一半以上; 2、无期徒刑假释的考验期为十年,假释考验期限,从假释之日起计算; 3、适用假释的犯罪分子,必
国家规定产假小月子假,具体如下: 1、高龄产妇可以休6个月的产假。从分娩前半个月至产后两个半月,产假一般为三个月; 2、晚婚晚孕者可前后长至四个月,包括产假98天法定节日。 女职工生育享受不少于九十八天的产假。女职工产假期间的生育津贴,对已