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开办辅导班相当于是设立教育机构,必须具备四项基本条件: (1)有可靠的合格教师的来源,能保证教育教学任务的完成; (2)要有符合规定标准的教学场所及设施、设备等; (3)有较为健全的内部组织管理机构; (4)有必备的办学资金和稳定的经费来源
市教育局强调,在暑假期间,要注意减轻学生过重课业负担。学校不得举办各种补习班,义务教育阶段不得进行强制性集体补课,布置暑假作业要适量。要认真做好招生工作和新生的常态编班工作,学校在义务教育阶段不得设重点班、快慢班、实验班、特色班等各种性质的
学生暑期兼职不属于劳动合同关系没有最低小时工资标准报酬完全由双方约定。至于暑假工加班怎么算,这跟正儿八经的签劳动合同正式上班的情况完全不同,只能通过与商家协商决定。
做个家教,违什么法。如果是办培训班就必须有教师资格证以及教育主管部门颁发的办学许可证了。
建议跟对方协商处理,协商不成可以立案起诉
没有签订劳动合同,公司一般不承担责任。
如果你是在普通住宅居民楼里办这个培训班: 1.可以不办理任何东西,主要没人查到你,反正只有一个月,就说自己是个人家教,不是培训班。因为培训班是需要照的。 2.如果想让自己放心,那就去办理一个,工作室的
在校大学生无法购买养老保险,需要入职上班才可以。但大学生可以购买医疗保险,属于居民社保。大学生毕业之后可以参加职工社保,也可与以个人名义缴纳社保。以个人名义交纳为例:需要到户口所在地社保局申请,其手续包括:本人身份证,近期免冠一寸照片备两张
老师不让学生上课违法。因为老师的义务就是教育学生,完成教育教学计划。不给学生上课,当然是违法行为。学生可以向教育行政主管部门投诉。作为国家公民的适龄儿童、少年有从国家接受文化教育的权利,任何组织、个人不得以任何理由阻止适龄儿童、少年接受教育
国家法定节假日学校不放假不算违法,但是算是违规。依据《全国年节及纪念日放假办法》的规定,全体公民放假的假日,如果适逢星期六、星期日,应当在工作日补假。部分公民放假的假日,如果适逢星期六、星期日,那么不需要补假。学生也属于中华人民共和国公民,