自己交社保算工龄吗?

2022-12-03 17

普法内容

自己交社保算工龄，具体如下： 1、个人缴纳社保可以计算为缴费工龄，到达退休年龄可以作为计算退休费之用。不管是个人还是单位缴纳社保都应该计算缴费工龄； 2、如果单位要求个人全额承担，停薪留职社保就只能自己全额缴纳。如果按正常手续办理停薪留职，据法律规定，停薪留职人员在从事其他有收入的劳动时，原则上应按月向原单位缴纳劳动保险基金，其数额一般不低于本人原标准工资的百分之二十。“停薪留职”，期间计算工龄。如果协议中约定了在停薪留职期间，保险由个人交纳，那这个协议的内容对双方有约束力，单位可以据此停交保险。如果没有约定，则仍应该由单位承担应该承担的部分。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。第五十九条县级以上人民政府加强社会保险费的征收工作。社会保险费实行统一征收，实施步骤和具体办法由国务院规定。

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自己交社保要多少金额？自己交社保划算吗
第一、如果你是单位职工，只交个人8％部分的这类情况的，你就非常划算，这种情况能够多交比例就多交，充分享受国家、单位的福利政策。第二、如果你是灵活就业人员，须交20％这类情况的，你就需要慎重点了，因为你交的钱，只有40％是进入个人帐户，剩余

2024-05-28 8
年龄多大能自己交社保
一般劳动者年满十六周岁，用人单位应当自用工之日起三十日内为其向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。但是禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。用人单位非法招用未满16周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正，并处以罚款。

2020-04-09 242
单位交了3年社保之后自己交算职工社保吗
单位交了3年社保之后自己交不算职工社保。社保在公司交了三年，辞职之后，可以自己交保险，但是只能缴纳基本养老保险费和基本医疗保险费。职工社保和社保的区别： 1、两者概念不同。养老保险是指是国家和社会根据法律和法规，为解决劳动者在达到国家规

2023-06-06 18

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到退休年龄还可以自己交社保吗
答：依据有关规定，“自2014年7月1日起，在本市从事灵活就业的各类人员(包括本市和外省市城镇户籍、农业户籍人员)，可在个人缴费窗口参加职工。达到法定退休年龄时，按照国家及我市相关规定确定的待遇领取地

2022-03-09 15,340
自己自购社保划算吗？
第一、如果你是单位职工，只交个人8%部分的这类情况的，这样就非常划算，这种情况能够多交就多交，充分享受国家、单位的福利政策。第二、如果你是灵活就业人员，须交20%这类情况的，你就需要慎重点了，因

2022-06-30 15,340
单位乔迁，我买断工龄，自己交社保，交多少
1，养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间，能够多交，到时就能够多领取。同时，养老保险能够累计计量交纳年限，即断断续续交纳是应予的。医疗保险至少需要交纳2530年，达到退休年纪就能够申请享受养老

2022-07-05 15,340
关于下岗职工自己缴纳社保工龄
缴纳社会保障需要与以前单位缴纳的社会保障类型保持一致，否则不能累积社会保障缴费年限，下岗职工自行缴纳社会保障。如果他们缴纳城乡居民社会保障，而不是职工养老社会保障，这两种社会保障不能合并计算或退休。

2021-12-22 15,340

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00:53
公司让员工自己出钱交社保
公司让员工自己出钱交社保是违法的。按照《中华人民共和国社会保险法》的规定，职工应当参加基本养老、基本医疗、工伤、生育、失业等5项保险。灵活就业人员参保只能参加养老和医疗，缺少了工伤、生育、失业等保险。劳动法也规定，用人单位和劳动者必须参加社

15,992 15,340
01:21
离职了社保可以自己交吗
离职了社保可以自己交。个人可以以灵活就业人员的身份参保。具体操作流程如下：本市户籍人员：参保人携带身份证、社保卡、户口簿到原单位参保社保经办机构，或户籍所在地社保经办机构接续参保。若个人再就业的，又可以继续转为单位缴纳社保，这并不矛盾与冲突

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01:07
自己交社保需要离职证明吗
自己交社保需要离职证明。《中华人民共和国劳动法》也明确规定，自己交社保要开离职证明。用人单位应当在解除，或者终止劳动合同时出具解除，或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。用人单位招用还没有解除劳动合同的

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