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可以,两者并不冲突,女职工可以同时享受产假和带薪年休假。 《企业职工带薪年休假实施办法》第六条明确规定:“职工依法享受的探亲假、婚丧假、产假等国家规定的假期以及因工伤停工留薪期间不计入年休假假期。” 《职工带薪年休假条例》第四条规定,职工有
把上年的年假放到下年休是可以的。如果单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的,可以跨1个年度安排职工休假。但单位在安排时需要考虑职工本人的意愿,统筹进行安排。
1、年假不是过年放的假,一般说过年放的假是指春节放假,这属于法定假期。 2、
对于哺乳假和下一年年假 休产假不影响年休假,但是法律规定没有哺乳假,用人单位同意休哺乳假按正常上班支付工资报酬的,可以先行安排为年休假,是否可以休年休假按用人单位规定。 人力资源社会保障部 《企业职工
春节共7天,其中有4天是调休2个周末的,这7天假期都是国家所规定的法定节假日,这7天都是我国的带薪假期。在某些国家单位如医院,公安,交警和一些私人性质的公司,都是会不可避免的出现春节假期加班情况,这些
《职工带薪年休假条例》第四条职工有下列情形之一的,不享受当年的年休假:(一)职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的;(二)职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;(三)累计工作满1年
根据2021年最新的规定,在广州离婚证一天并不能办下来。这主要是因为,根据我国民法典第1077条的规定,协议离婚需要遵循30天的离婚冷静期。只有离婚冷静期经过,并不存在任何一方向婚姻登记机关申请撤回离婚登记的情况,双方才会被准许登记协议离婚
元旦假期,2022年的元旦法定假日共三天。具体规定在2021年10月国务院办公厅下发的《国务院办公厅发布关于2022年部分节假日安排的通知》中,其中: 1、元旦:2022年1月1日至3日放假,共3天; 2、春节:1月31日至2月6日放假调休
按照我国当前实施的法律规定,建筑区划内,已经规划用来停放汽车的车位、车库,应该首先满足业主的需要。 建筑区划内,规划用来停放汽车的车位、车库的归属,可以由当事人自行来处理,当事人则通过出售、附赠或者是出租等等的方式,来进行约定。占有、使用业