公司总裁本人的劳动合同怎么签，由谁签？

2024-06-26 17

普法内容

1、按劳动合同法规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。 2、劳动合同应当具备以下条款：（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；（二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；（三）劳动合同期限；（四）工作内容和工作地点；（五）工作时间和休息休假；（六）劳动报酬；（七）社会保险；（八）劳动保护、劳动条件和职业危害防护；（九）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。

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劳动合同由总公司改签到子公司可以吗？
你应当以合同时限不到或不能一方面更换用人单位为因拒却。因为合同是两方合意的结果，所谓的两方一方是你，另一方则是总公司，想变换合同必须也得是两方商量一致才行，否则就是违约。

2024-06-14 40
分公司总经理与谁签劳动合同，怎么规定
分公司总经理一般情况下是和总公司签订劳动合同，但是分公司如果取得了营业执照，那么也是可以和劳动者签订劳动合同的，公司和劳动者建立劳动关系以后，最迟需要在一个月以内签订劳动合同，否则就是违法的行为。【温馨提示】遇到相似问题不要慌，点击咨询快

2024-05-12 24
公司由谁签劳动合约才有效
劳动合同的签订需要满足一定的要件才具有法律效力，否则合同无效；合同生效的要件包括：（l）合同当事人订立合同时具有相应的缔约行为能力（2）合同当事人意思表示真实。（3）合同不违反法律或社会公共利益。（4）合同的内容必须确定或可能；劳动合

2024-05-26 17

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劳动合同到底是签总公司签还是分公司签
与当事人直接的雇佣方签订合同。

2023-09-13 15,340
公司由谁签劳动合约才有效
的签订需要满足一定的要件才具有法律效力，否则；合同生效的要件包括：（l）订立合同时具有相应的缔约行为能力（2）合同当事人意思表示真实。（3）合同不违反法律或社会公共利益。（4）合同的内容必须确定或可能

2022-09-04 15,340
和公司签的分公司合同怎么由总公司付款？
是的，全资子公司指的是完全由唯一一家母公司所拥有或控制的子公司。母公司可以通过两种方式来设立全资子公司：第一种是，从头开始成立一家新公司并修建全新的生产设备（例如工厂、办公室和机器设备等）；第二种是，

2023-06-01 15,340
分公司签总公司的劳动合同吗？社保在总公司交的。
分公司只是总公司的一个分支机构，相当于一个部门，非独立法人。所以你的合同当然属于总公司了~ 但是如果是子公司的话，就不一样了，子公司是独立法人结构。

2022-07-26 15,340

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签了劳动合同公司裁员怎么补偿
签了劳动合同，公司因经营困难或转产技术革新等进行经济性裁员，劳动者可以获得经济补偿金。经济补偿金按照劳动者在单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算。不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经

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公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
今天和大家分享一下公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果根据《劳动合同法》相关的规定，劳动者在公司上班期间，公司如果没有与劳动者签订书面的劳动合同，则公司自用工当日起，超过一个月不满一年没有和劳动者签订书面的劳动合同的，公司应该向劳动者支付

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代签合同签谁的名字
按照法律规定，代理人在代理权限的范围内，采用被代理人名义实施的民事法律行为，会对被代理人产生效力。代签合同可以表述委托合同处理事项的过程，代签字需经过同意，如有合法委托书，或者有法定代理权的，则签自己的名字。如果没有授权委托书的，签谁的名

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