企业改制后我调离单位后单位扣了我的股金怎么办

2024-06-09 14

普法内容

你可以与单位协商解决，如果协商不成，可以到法院起诉！

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我原单位是事业单位后改制为企业我想辞职补偿金
按工作年限，每满一年按照该职工前十二个月的月平均工资标准进行补偿，如该职工月平均工资低于企业前十二个月的月平均工资的，则按企业月平均工资支付补偿金；如该职工月平均工资超过企业月平均工资3倍以上的，按企业月平均工资的3倍标准计发（企业经营管理

2024-06-16 19
在单位改制后企业上班，单位交社保该怎么办？、、
赔偿如下：根据《劳动合同法》：第四十七条：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。单位必须给在职员工办理社保，社保是

2024-05-31 31
企业单位改制后职工医保怎么办
该怎样办还怎样办，根据你的提问只能这样回答。谁知道你的医疗保险是怎么回事，开口就问怎么办，先把你的具体情况说明白，才便于给你建议。

2024-06-01 20

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工作单位给我调换了岗位后怎么办
如果不愿意去的可要求按照原合同履行。

2022-10-29 15,340
单位，了，单位现在不给我失业金，我得怎么办
失业金不是单位给你的，你缴纳社保了，是去社保部门申请失业金

2022-10-23 15,340
辞职后单位扣押我的档案，我该怎么办
你数周未上班，并已提交辞职报告，你与原单位的劳动合同实际已经解除。你是否应支付违约金要根据你与原单位签订的劳动合同去判定，如果你的行为构成违约，那么你需支付违约金。根据我国《企业职工档案管理工作的规定

2022-08-14 15,340
单位改制后能领取失业金吗
有失业凭证，缴纳了失业保险可以领取。

2022-10-22 15,340

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01:22
单位恶意调岗怎么办
单位恶意调岗，有以下的三种处理方法，具体如下： 1、收集证据。劳动者听闻调岗相关事宜后，要具备证据意识，留意并收集证据。关于调岗原因、范围、涉及人员、新岗位工作内容、地点、薪酬变化，可通过拍照、录音录像、公证等固定证据方式，收集公司公告、书

7,852 15,340
00:54
单位给交的五险一金辞职后怎么办
单位给交的五险一金辞职后，应当办理社会保险转移手续。劳动者辞职的，用人单位应当出具解除劳动合同的证明，并且在十五日内为劳动者办理社会保险关系转移手续，有新单位的，应当将社会保险转移到新单位，由新的用人单位为劳动者继续购买五险一金；没有新单位

2,417 15,340
01:07
离职后住房公积金怎么转到新单位
离职后住房公积金转到新单位的方式如下： 1、因工作调动或辞职到本市新的单位工作的职工，住房公积金需转移到新的单位继续缴存，由原单位经办或本人带有关材料，填写转移凭证到承办网点直接办理，材料留存银行备查； 2、因工作调动或辞职需将住房公积金，

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