劳动仲裁被辞退证据有哪些，我应该怎样搜集？

2024-06-09 21

普法内容

首先要明确你提处什么仲裁请求，然后围绕请求提供相关的证据。被辞退可以有两种请求，一种是确认辞退违法，要求恢复劳动关系，一种是要求补偿。当然还可给涉及到工资，社保等等问题。你也没有说清楚。r劳动争议申请仲裁，一般需要提供劳动仲裁申请书，本人的身份证复印件，劳动合同书，如果没有劳动合同要有证明劳动关系的证据，如果工作证，工作卡，证人等等。用人单位辞退的，要有辞退的相关证据，其他证据还是根据请求提交。

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我现在想申请劳动仲裁，搜集证据录音好使吗？
可以～～～～～

2024-07-11 21
公司以调岗为由想辞退我，我应该搜集什么证据
用人单位的行为是不合法的，您可以和对方协商赔偿，协商不成可以去人社局或者提起劳动仲裁。。

2024-05-26 6
无故被辞退，应该怎么样仲裁
劳动合同法第四十八条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。第八十七条用人单

2024-07-02 10

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劳动仲裁证据收集好了，我该怎么办，我的公司要辞退我应该怎么办？
首先,您需要举证证明自己和用人单位存在事实劳动关系。其次，鉴于无法看到你的实际材料。以下回答也很难保证准确，只是提供一个思路。解决方案：如果想得到准确可行的解决办法，需要律师进行实际调查后才能给出

2022-03-18 15,340
被单位给辞退了搜集证据，员工被辞退证据收集是怎样的呢？
用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录；(二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够

2022-08-11 15,340
工资也没有给我,我想要搜集证据后参与仲裁的,那么员工被辞退证据收集是怎样的呢,什么样？
搜集证据应当有针对性，关键看自己的请求是什么，这些需要针对性的证据。证据内容及收据办法： ①书证。指用文字、符号、图画、表格等所表达的思想内容来证明案件真实情况的物品，如劳动合同书、聘任书、协议书、单

2022-07-04 15,340
公司以调岗为由想辞退我，我应该搜集什么证据
用人单位的行为是不合法的，您可以和对方协商赔偿，协商不成可以去人社局或者提起劳动仲裁。。

2023-06-20 15,340

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被辞退如何申请劳动仲裁
被辞退申请劳动仲裁的流程如下：1、劳动者自被开除之日起一年内向仲裁委员会申请仲裁；2、提交书面仲裁申请；3、仲裁委在五日内决定是否受理；4、在四十五日内审理终结。仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结

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根据劳动法员工被辞退应如何补偿
根据《中华人民共和国劳动法》员工被辞退的补偿，具体如下： 1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算。不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿； 2、劳动者月工资

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01:03
重婚如何搜集证据
根据我国刑法的规定，构成重婚罪的情形有两种，一种是有配偶又重婚或者明知他人有配偶还与其结婚的，在这种情况下，重婚双方的结婚证和婚姻登记机关的登记记录都可以作为直接证据；另一种是没有领取结婚证，但是以夫妻名义生活的，可以以证人证言、图片、录像

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