厂子卖了给员工有什么补偿

2021-12-05 14

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厂子卖了不一定需要给员工经济补偿。如果只是工厂进行了股东变换，而工厂本身仍然存在，并不会影响到劳动合同的履行，对工人无影响，所以公司不需要支付工人经济补偿或赔偿金。但是，如果公司因此而进行注销的，则公司应该向工人支付经济补偿金。

《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

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工厂给了员工一笔补偿金，工厂拆迁员工补偿要交税吗
如果因为拆迁用人单位解除劳动合同，应当支付经济补偿，按照劳动者在本单位的工作年限，每工作一年支付一个月工资。工厂拆迁搬，员工没有有赔偿。拆迁人在企业拆迁时不向企业的职工补偿，只向企业补偿。企业所有权中没有职工的部分，股东除外。企业被拆迁，损

2024-06-04 15
工厂关门了员工补偿金一定要给吗
工厂需要支付员工经济补偿。用人单位被依法宣告破产的，被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的，劳动合同终止。用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个

2020-08-30 243
厂房搬迁了，老板会给员工补偿吗
应按劳动合同法的规定，符合补偿条件的，积极做好补偿

2024-06-09 9

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厂子卖给别人了,厂里原来的工人有补偿吗
这个要看你和你们公司之间有没有解除劳动合同了被辞退了，如果公司卖给了别人你被公司辞退了的话，公司是要给你补偿了，如果公司卖了别人连同你们这些员工也一起附带的转让给了新的公司你们没有被辞退是没有补偿的哦

2022-10-05 15,340
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2022-07-22 15,340
给别人老板了员工有什么补偿吗？厂名也换了老员工也变成新员工了
发生劳动纠纷，应该先和单位协商处理，在协商处理的过程中注意搜集好相关证据，比如证明劳动关系的证据，证明工资水平的证据，如果单位有违法行为，可以进行录音等证据搜集工作，然后去劳动局投诉或者直接申请劳动仲

2022-10-25 15,340
员工给厂子拉饲料闯死了人厂子有吗
这属于给厂子工作的过程中导致他人死亡，厂子应当承担赔偿责任，由于是交通事故，保险公司首先承担赔偿责任，保险公司赔偿不了的部分，再由厂子承担，有不明白的问题可以电话咨询我

2022-10-27 15,340

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01:06
工厂不给员工买社保该怎么赔偿
用人单位不给员工买社保的，由社会保险行政部门责令对其进行惩罚。用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元

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01:17
工厂裁员员工如何赔偿
劳动合同当事人协商一致，用人单位解除劳动合同的，用人单位应当按照劳动者在本单位的工作年限，每年支付相当于一个月工资的经济补偿金，最多不超过12个月。工作时间不足一年的，按一年的标准给予经济补偿。公司由于自身发展，公司可能需要裁员，其实是提前

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00:49
员工不续签劳动合同公司给补偿吗
员工不续签劳动合同，公司是否需要给补偿，要根据实际情况来确定。不续签劳动合同的赔偿，可以分为以下的两种情况，具体如下：1、如果单位不续签，需要进行经济补偿；2、如果员工不续签，需要按照具体情况来处理。在员工不续签的情况下，又可以细分为以下的

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