2022年，脚部受伤要休养6个月，怎么赔偿

2024-06-10 24

普法内容

你可申请工伤认定，再申请工伤鉴定，依据鉴定等级索赔，最低十级位上如不再单位上班可获得19个月工资，同时还有停工留薪期工资等

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

2022年，脚后骨受伤赔偿的标准是怎么样呢
是工伤害还是人身伤害，标准是不一样的。

2024-06-15 13
2022年眼睛受伤与脚手受伤的赔偿有区別吗？
只是普通工伤的，没有差别，都需要赔偿医疗费、误工费、护理费等费用。焕廷律师事务所A为你提供法律服务。

2024-05-31 19
2022年，没有报警休息了一个月许要赔偿怎么赔偿
那要看能不能证明当时的交通事故的情况以及双方的责任比例。

2024-06-25 22

专业问答更多>>

工地上受伤工伤赔偿，脚部受伤，脚怎么处理
1，属于工伤，先申请工伤认定，鉴定伤残等级，根据伤残等级享受相应的工伤保险待遇。如果单位为你叔缴纳了工伤保险，该工伤赔偿由工伤保险基金支付；如果单位没有为你叔缴纳工伤保险，全部工伤保险赔偿，由单位全额

2022-02-17 15,340
工地脚趾受伤植皮后休养两个月
申请工伤认定先，再劳动能力鉴定，按工伤等级赔偿。

2022-10-30 15,340
脚受伤骨折休息五个月工资怎样赔付
一般工伤骨折赔付多少，需要先向人社局的劳动能力鉴定委员会申请伤残鉴定，根据等级享受工伤待遇。第二十一条职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。第二十二条劳动能

2022-09-12 15,340
工伤休养三个月需要赔偿多少？
具体需要工伤的具体情况来计算，需要先申请认定工伤，然后再去做劳动能力鉴定

2023-06-09 15,340

法律短视频更多>>

01:06
两个人打架一个受伤了怎么赔偿
打架看似是一个简单的问题，其实也要分类来进行讨论： 1、如果只是普通的打架，受伤程度不高，那可能只构成民事案件，违反《治安管理处罚法》。一般这种时候双方协商解决或者报警解决都是可以的，如果无法解决，可以提起民事诉讼。尤其要注意，这种情况下，

2,772 15,340
01:04
六级伤残赔偿几个月
六级伤残赔偿几个月，需要看当事人被评定的伤残等级，由此来定。职工因工致残被鉴定为六级伤残的，享受以下待遇： 1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，六级伤残为16个月的本人工资； 2、保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工

1,593 15,340
00:54
2022年假规定怎么休
根据《职工带薪年休假条例》的规定，职工累计工作已满1年不满10年的，年休假为5天；已满10年不满20年的，年休假为10天；已满20年的，年休假为15天。有下列情形之一的，就不能享受当年度的年休假： 1、职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年

1,529 15,340