您的位置:法师兄 > 律师普法 > 劳务劳务合同属于哪个法律范围
劳务劳务合同属于哪个法律范围

劳务劳务合同属于哪个法律范围

2021-04-07 731
普法内容
劳务合同属于《民法典》管辖。劳务合同不是劳动合同,劳务合同是指以劳动形式提供给社会的服务民事合同,是当事人各方在平等协商的情况下达成的,就某一项劳务以及劳务成果所达成的协议。一般是独立经济实体的单位之间、公民之间以及它们相互之间产生。
《中华人民共和国民法典》 第四百六十四条合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。婚姻、收养、监护等有关身份关系的协议,适用有关该身份关系的法律规定;没有规定的,可以根据其性质参照适用本编规定。 第四百六十五条依法成立的合同,受法律保护。依法成立的合同,仅对当事人具有法律约束力,但是法律另有规定的除外。
相关合同
围墙劳务分包合同范本
围墙劳务分包合同范本
审核日期:2022.03.03页数:5大小:18979KB格式:.docx
9.9
标准模板,无水印,word版下载,可随意修改
增发法律服务合同范文
增发法律服务合同范文
审核日期:2021.12.10页数:4大小:18495KB格式:.docx
9.9
标准模板,无水印,word版下载,可随意修改
最新合法的劳务劳动合同模板
最新合法的劳务劳动合同模板
审核日期:2021.12.11页数:6大小:19600KB格式:.docx
9.9
标准模板,无水印,word版下载,可随意修改
展开

*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>
  • 劳务分包属于工程范围
    劳务分包属于工程范围

    劳务分包不属于工程分包,工程分包仅指专业工程分包。 专业工程分包是指建筑工程总承包单位根据总承包合同的约定或者经建设单位的允许,将承包工程中的部分工程发包给具有相应资质的分包单位的行为。 劳务分包是工程承包人将建筑工程施工中的劳务作业发包给

    2022-02-22 37
  • 劳动仲裁属于哪个范围
    劳动仲裁属于哪个范围

    申请劳动仲裁的争议范围包括:公司与劳动者因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等事项发生的争议。

    2020-02-20 160
  • 加工劳务属于什么经营范围
    加工劳务属于什么经营范围

    一、加工劳务属于什么经营范围 1、加工劳务属于的经营范围如下: (1)产品贸易类、产品加工类。建筑工程的劳务分包、劳务服务、劳务派遣,货物的装卸、搬运服务,清洁服务,国内贸易,生活产品加工; (2)主要经营范围,劳务派遣;劳务服务;劳务分包

    2022-07-21 35
专业问答更多>>
  • 劳务分包属于工程的范围吗?

    劳务分包不属于工程分包,工程分包仅指专业工程分包。专业工程分包是指建筑工程总承包单位根据总承包合同的约定或者经建设单位的允许,将承包工程中的部分工程发包给具有相应资质的分包单位的行为。劳务分包是工程承

    2023-08-10 15,340
  • 加工劳务属于什么经营范围

    加工劳务属于的经营范围如下:1、产品贸易类、产品加工类。建筑工程的劳务分包、劳务服务、劳务派遣,货物的装卸、搬运服务,清洁服务,国内贸易,生活产品加工;2、主要经营范围,劳务派遣;劳务服务;劳务分包;

    2024-05-03 15,340
  • 职工有的兼职劳务是不是属于劳动合同的范围

    兼职签订的合同不属于劳动合同可能属于非全日制劳动合同。 非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。非全日制用工

    2022-04-18 15,340
  • 临时工劳动合同属于劳动法规范范围吗?

    与临时工劳动协议书不属于劳动法的协调范围,这是劳务的关系。

    2022-11-09 15,340
法律短视频更多>>
  • 什么经营范围可以开劳务费 01:04
    什么经营范围可以开劳务费

    以下经营范围可以开劳务费: 1、专业承包、劳务分包; 2、劳务服务、经济信息咨询; 3、商务咨询、投资咨询; 4、五金交电、日用百货、钢材的销售; 5、为国内企业提供劳务派遣服务; 6、货物的装卸、搬运服务; 7、清洁服务; 8、家政服务等

    13,091 15,340
  • 劳动合同属于什么合同 00:53
    劳动合同属于什么合同

    劳动合同具有诺成、有偿、双务合同的特征。劳动者和单位就劳动合同条款内容达成一致意见,劳动合同就算成立。用人单位按劳动者劳动的数量和质量给付劳动报酬,不能无偿使用劳动力。劳动者与用人单位都享有一定的权利并履行相应的义务。劳动合同一般是指,劳动

    2,199 15,340
  • 如何区分劳务合同与劳动合同 01:05
    如何区分劳务合同与劳动合同

    大家好我是法师兄特邀律师冼洪永。劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系所签订的协议,劳务合同则是平等主体之间以提供劳务为内容而签订的协议。二者的区别主要是:一、主体不同,劳动合同的主体一方须为用人单位,劳务合同的主体则是平等主体间的自然人或

    2,491 15,340
刑事辩护不同阶段法律问题导航
张神兵律师 张神兵律师

广东律参律师事务所 | 合伙人

擅长:刑事辩护、民事诉讼
咨询律师
134-1035-7909
主讲嘉宾
为您推荐
法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?