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向劳动能力鉴定委员会提交相关资料,可办理工伤证。 工伤事故报告,医疗资料和诊断证明书,工伤认定书,然后由劳动能力鉴定委员会组织体检后,达到伤残等级的,会在四十五至六十日内发给工伤认定书证。但特殊情况可能会延长。 赔偿具体如下: 1、如用人单
工伤证去医院看病还是应该按照平常的规定进行。工伤证只是证明了受到了工伤之后得得鉴定后的一个凭证,是不能够在医院起到优惠或者是针对性的作用的,只能按照医院已有的规定和其他病人一样挂号,也可以挂职业病的专科号。如果是工伤复发则要向社保局提出工伤
到残联去办理,根据伤残等级向单位索要工伤赔偿金
在工作中,职工可能会遭受自己或同事的意外伤害,从而导致人身损害。在这种情况下,通常会被认定为工伤。然而,在实践中,有些用人单位可能不承认职工的工伤认定申请,其目的可能是不愿意承担赔偿责任。如果用人单位
1、工伤评残后,去户籍所在地民政部门申请办理残疾证即可。 2、残疾证办理条件如下: 一、办证条件 具有本县常住户口,符合国家务院制定的《中国实用残疾人评定标准》的视力残疾、听力残疾、言语残疾、智力残疾
1、自己或者近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内,向用人单位所在地的社会保险行政部门提出工伤认定申请,认定工伤后可办理工伤证。工伤证的作用是为工伤职工获得医疗救治和经济补偿。 2、法律依据《工伤
办理北京市工作居住证的流程如下: 1、申请人资料准备齐全后,向聘用单位提出办理工作居住证申请; 2、聘用单位在北京市的工作居住证的系统中注册,注册成功后使用单位注册的登陆名和密码进入本单位系统为员工注册。个人登录之后需要填写个人信息以及工作
办理不动产证,需要经历申请、受理、审核、记载于登记簿、最后发证的流程,如果房屋登记机构有必要的,还可以就登记事项进行公告。申请房屋登记,应当向房屋所在地的房屋登记机构提交申请登记申请书、申请人身份证明、建设用地使用权证明、建设工程符合规划的
派遣工工伤如何处理赔偿事宜是:1、劳动派遣员工出现工伤首先由用工单位第一时间送到医院给予急救;2、由用工单位或者劳务派遣工本人及时通知劳务公司;3、劳务公司负责工伤的申报、审批,以及鉴定等一系列的工伤程序的处理;4、工伤的赔偿根据工伤鉴定的