*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。
工伤后停保不会影响工伤待遇。一般社保停交3个月后会不能用,社保卡中有五个险种,每个险种对停交时间的规定不同。 职工发生工伤,经过认定是工伤就可以享受工伤待遇,单位断交工伤保险的不影响职工工伤待遇,只是由单位承担。 工伤用人单位赔偿如下: 1
个别统筹地区将收不抵支,但可动用历年滚存结余和省级调剂金解决社保降费率有利于企业降成本,但社保另一头牵着广大参保者。“降低失业保险费率,绝不会影响失业保险待遇标准,绝不会影响失业保险待遇按时足额发放。”失业保险司负责人说。首先,国务院决定阶
劳动者个人申报工伤不影响工伤保险待遇。但用人单位在申请期间不申报工伤保险待遇的,由用人单位支付。根据《工伤保险条例》的规定职工发生事故伤害或者依照职业病防治法的规定被诊断、鉴定为职业病的,所在单位应当自事故伤害发生之日起或者被诊断、鉴定为职
用人单位没有为劳动者缴纳社保的,劳动者受伤的,并且鉴定为伤残等级的,社保部门是不发放其工伤待遇的。 工伤保险待遇主要的补偿是:医疗费、一次性伤残补助金(个月本人工资)、一次性就业补助金(根据劳动者所在
公司股东变更国籍,对公司性质没有影响。我国认定公司性质是内资企业或中外合资企业的标准并非仅根据公司股东国籍进行判断,对股东出资来源是境内或境外是重要判断依据。根据我国相关法律法规的规定,境内公司的股东
公司变更名称后,应由变更后的公司承担变更前的公司的所有法律责任,所以,如果职工是公司变更前发生工伤的,在公司变更后,变更后的公司仍应该按《工伤保险条例》的规定,向工伤职工承担工伤责任。
职工工伤认定后享受工伤保险待遇,相关费用是由工伤保险基金支付的。至于公司名称变更,与之前相比,不影响其权利义务。
失业补助金不会影响养老保险。是否领取失业保险金、失业保险金标准多少与今后领取养老金无关。参保人员的养老金依据其缴费年限长短、个人账户储存额以及申领养老金手续时,上年全市职工月平均工资等数据确定。领取失业金期间,不缴纳养老保险的,社会养老保险
根据我国《公司登记管理条例》的规定,有限公司股权转让后,如果未办理股东变更登记,公司登记机关有权责令有限公司限期内办理登记;逾期不办理登记的,公司登记机关有权对公司处以1万元至10万元的罚款。 另外,有限公司股权转让后未及时办理变更登记,转
工伤职工的工伤待遇由谁支付要根据具体情况确定。如果用人单位按规定为劳动者缴纳工伤保险费的,那么大部分工伤待遇是由国家支付的,只有小部分费用由用人单位支付。如果用人单位没有按规定为劳动者缴纳工伤保险费的,那么全部的工伤待遇都是由用人单位支付。