申请工伤赔偿的程序

2022-04-13 536

普法内容

职工发生工伤事故的，用人单位应当自事故伤害发生之日起30日内向有关部门提出工伤认定申请，在受理工伤认定申请后，劳动鉴定委员会一般会在三十日内作出鉴定结论，有特殊情况的可以延长三十日。工伤认定结果出来后，已缴纳工伤保险的，工伤保险会支付一定的工伤赔偿金。未缴纳工伤保险的，由用人单位进行赔偿。

根据《工伤保险条例》第二十五条规定，设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后，应当从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组，由专家组提出鉴定意见。设区的市级劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论;必要时，可以委托具备资格的医疗机构协助进行有关的诊断。设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。

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工伤赔偿的程序和时间，工伤赔偿的程序
申请工伤赔偿程序： 1、向办理机构申办工伤赔偿，办理机构是用人单位至参保所在地区（县）社保分中心或者个人至各街道、镇（乡）社区事务受理服务中心或各区（县）社保分中心。 2、符合办理规定，办理机构打印《受理情况回执》一式二份，办事人员签名确认

2024-05-22 17
工伤失效申请赔偿需要多少程序
《人身损害赔偿解释》在赔偿项目方面和赔偿标准方面贯彻了全面赔偿的原则。其中赔偿项目方面增加了康复费、后续治疗费两项，并用“残疾赔偿金”代替“残疾者生活补助费”。申请工伤赔偿的程序标准具体体现在《人身损害赔偿解释》第17条、第18条的规定：

2024-06-13 19
行政赔偿的申请程序
申请行政赔偿程序： 1、当事人申请赔偿与受理立案； 2、相关部门进行审查； 3、行政赔偿案件的办理； 4、执行。负有赔偿的行政机关负责赔偿决定的执行。

2020-12-30 113

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2020年最新工伤赔偿申请程序
下面是2018年最新工伤赔偿申请程序： 1、如果已经缴纳过工伤保险的，用人单位应在事故伤害发生之日起30天内，向社会保险行政部门等申请工伤认定；如果单位未按时申请的，工伤职工及其近亲属、工会组织，可在

2022-10-21 15,340
工伤如何赔偿，工伤后申请工伤赔偿有哪些程序
工伤后可以申请工伤鉴定，根据伤残等级的不同赔偿金的数额不等，一般可以要求以下赔偿1、医疗费：【30条3款】【工伤保险基金支付】 2、住院期间伙食补助费：【30条4款】【工伤工伤赔偿标准工伤赔偿标准

2022-05-10 15,340
如何申请工伤赔偿，工伤赔偿申请流程
1、标准：享受一次性伤残补助金：十级伤残为6个月的本人工资 2、要求：劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位分别按其解除或终止劳动合同时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数，支付

2022-08-16 15,340
非工伤赔偿案件怎么申请程序
除了非工伤死亡的情况外，其它的非工伤情况用人单位不用承担赔偿责任的。

2022-08-27 15,340

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00:58
申请取保候审的程序
根据《最高人民法院、最高人民检察院、公安部、国家安全部关于取保候审若干问题的规定》的相关规定可知，取保候审需要由犯罪嫌疑人、被告人本人，或者是当事人的法定代理人、近亲属、辩护人，向办案机关提出适用取保候审的申请。经县级以上的有关机关批准后，

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01:18
拖欠工资可申请赔偿吗
用人单位违反劳动合同的约定，无故拖欠劳动者工资的，劳动者是可以随时与用人单位解除劳动合同并且要求用人单位作出合理赔偿的，用人单位也有义务承担相应的责任：第一，根据相关法律的规定，用人单位除了在规定的时间内全额支付劳动者应得的劳动报酬之外，

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公司申请破产员工赔偿
公司破产，公司与员工签订的劳动合同就自动终止了。公司破产，公司应当按规定给予员工解除合同补偿金。解除合同补偿金按照员工在单位的工作年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。法院受理破产案件之后，会依法指定管理人，管理人会管理和处分公司

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