编外人员能随意解聘吗

2022-07-21 43

普法内容

一、编外人员能随意解聘吗 1、编外人员不能随意解聘。编外人员虽然不是正式员工，但是毕竟签订了劳动合同，用人单位不能随意开除，即使解聘，也需要支付一定的经济补偿金。通常情况下，事业单位的编内人员和编外人员有所区别，相对于编内人员来说，编外人员的工作稳定性较低，如果用人单位主张解除劳动合同关系，要及时主张自身的合法权益。 2、法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；（三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；（四）用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的；（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；（六）依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的；（七）法律、行政法规规定的其他情形。二、员工被辞退的赔偿标准有哪些 1、公司提出并与劳动者协商一致劝退员工的，公司按照工作年限支付经济补偿金； 2、公司违反规定单方面辞退员工的，公司应当按经济补偿金的标准支付双倍赔偿金； 3、因劳动者违反规定的用人单位可以解除劳动合同的情形而被辞退的，没有赔偿金。

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在编教师会被随意解聘吗
有编制的教师,是不会被轻易而解聘。除非该教师严重违反学校的纪律或者国家的法律。有编制的教师被解聘,如果不服的,可以向学校所在地教育主管部门投诉,或者申请工作调动,调动到其它的学校工作。而且学校没有权力辞退在编教师的,但可以申请将其调离。教师

2020-04-16 2,230
编外人员会随时被解雇么
会，一般外编人员没有合法的权益保障,如果人家不要你随时都可以开除。

2020-11-03 1,096
协管员可以随意解聘吗
协管员不可以随意解聘。协管员属于劳务派遣人员，不属于编制内工作人员。协管员主要的工作内容如下： 1、严格按照公司规定对出入车辆以及人员进行登记，对相关物品进行盘查； 2、按排班表完成每日定时巡逻，保证公共区域内的设施财产安全； 3、负责辖区

2022-02-25 5

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我是医院的编外人员，编外人员可以随时辞职吗？
不需要违约金的，有的单位需要交纳违约金是因为档案被单位扣留，否则提不走档案，你这种情况不需要交的。至于辞职报告，简单的写下就好，例如：不适应企业环境，对企业不能做出应有的贡献等等，也就是你要了，还要说

2024-09-02 15,340
教师编外聘人员返聘, 学校如何处理
现在你的情况内不是非正常调动，而是提前解除劳动合同,要按照当初与学校签定合同的内容内来处理，合同约定了分配你房子的前提条件是工作满多少年，如果这个条件不成就，就属于你违约,房子按照原价返还给你也是合理

2022-01-25 15,340
编外人员是什么意思啊
在我国，很多国有企事业单位中，多使用编制来管理人员。但是随着社会的进步，原有的人员不能承担现有的工作，因此很多不能入编的人员被聘用，这些人员享受不到入编人员所应有的待遇和福利，如同打零工，这样的人员就

2022-12-27 15,340
2022年编外人员什么意思
在我国，很多国有企事业单位中，多使用编制来管理人员。但是随着社会的进步，原有的人员不能承担现有的工作，因此很多不能入编的人员被聘用，这些人员享受不到入编人员所应有的待遇和福利，如同打零工，这样的人员就

2023-03-22 15,340

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把人意外砸死了能判缓刑吗
如果行为人意外把人砸死，犯罪情节较轻的，有可能适用缓刑。首先，根据《中华人民共和国刑法》对过失致人死亡罪的规定，行为人过失致人死亡的，处三年以上七年以下有期徒刑；但如果犯罪情节较轻的，可以处三年以下有期徒刑。其次，《中华人民共和国刑法》对缓

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被委托方可以随意解除合同吗
被委托方可以随意解除合同，但造成另一方当事人财产损失的，应当承担赔偿责任。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定可知，委托合同是基于双方互相信任的条件下签订的，不管是委托人还是受托人都有权随时解除委托合同。除了不可归责于提出解除合同的当事人

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失信人员能怎么解除
根据最高人民法院关于公布失信被执行人名单信息的相关规定，失信被执行人员只要符合以下情况之一的，人民法院应该在三个工作日内删除失信被执行人的信息。 1、失信被执行人已履行生效的法律文书所约定的义务或法院已执行完毕的； 2、与当事人达成执行和解

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