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现在企业退休,计算养老金时不分档次,没有什么工龄25年30年一个档次、30年35年一个档次之类的说法。 另外,工龄是以前的概念,那时候没有建立养老保险个人账户制度。建立制度之后,现在讲的是全部缴费年限。养老金的多少主要跟你的全部缴费年限、每
以档案记载的出生年月为准,等到档案年龄到了,即可办理退休手续了 根据《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》规定: (二)对职工出生时间的认定,实行居民身份证与职工档案相结合的办法。当本人身份证与档案记载的出生时间不
档案和身份证年龄不符,按档案最先记载出生时间办理退休。劳动和社会保障部《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》劳社部发〔1999〕8号二、规范退休审批程序,健全审批制度(二)对职工出生时间的认定,实行居民身份证与职工
档案和身份证年龄不符,按档案最先记载出生时间办理退休。劳动和社会保障部《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》劳社部发〔1999〕8号二、规范退休审批程序,健全审批制度(二)对
需要更巨大男年龄和实际年龄相结合共同考虑可否退休。
档案和身份证年龄不符,按档案最先记载出生时间办理退休。 劳动和社会保障部 《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》 劳社部发〔1999〕8号 二、规范退休审批程序,健全审批制度
以档案最早记载的出生年月为准: 关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知劳社部发〔1999〕8号: (二)对职工出生时间的认定,实行居民身份证与职工档案相结合的办法。当本人身份证与
档案年龄与身份证年龄不符,退休时的处理办法如下: 1、凡干部居民身份证填写的出生日期同本人档案记载的出生日期一致的,均可作为组织、人事部门在办理其退休等手续时,认定出生日期和计算年龄的依据; 2、凡干部居民身份证同干部本人档案记载的出生日期
办理退休手续需要满足两个条件: 1、男性年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁; 2、养老保险缴费年限累计满15年。办理退休首先要准备本人的身份证,户口本等材料,提交个人退休申请。准备好材料后,到当地的人力资源和社会保障局办理
没有档案可以办理退休。无档案人员也可以参加社会保险,可以以养老保险实际缴纳年限来办理退休手续。只要没有视同缴费工龄的认定,就必要需要个人档案。其实除了党政机关工作人员,事业单位工作人员,国企干部外,现在在民营企业工作的人员都没有个人人事档案