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实际中，离婚时无过错方提出离婚损害赔偿，无过错方进行证据收集时，可以先确定哪些情形可以主张离婚损害赔偿。按规定，有下列情形之一的无过错方即可以提出该主张： 1、一方是重婚的； 2、有配偶者与他人同居的； 3、一方会实施家庭暴力的； 4、一方
一方有重婚、与他人同居、实施家庭暴力以及虐待、遗弃家庭成员行为的，另一方如果无过错的话可以请求损害赔偿。并且请求损害赔偿是以离婚为前提的，不能在不同意离婚的情况下请求赔偿。赔偿费法院会根据具体情况判决，法律没有规定赔偿费的标准。
n+1不是赔偿，而是经济补偿，其计算为： 1、n是指劳动者的工作年限。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 2、“+
1、出轨如果构成重婚或者与他人同居的才有赔偿。其中“与他人同居”的情形，是指有配偶者与婚外异性，不以夫妻名义，持续、稳定地共同居住。 重婚，是指有配偶者再行结婚的行为。即已经有了一个婚姻关系，又与他人
法律没有规定统一的赔偿标准。 精神损害抚慰金的具体数额，可以依照最高人民法院《关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》第10条的规定，根据过错程度、侵害的手段、场合、行为方式等具体情节、所造成
离婚赔偿条件如下：（1）一方重婚或者与他人同居、实施家庭暴力的、具有虐待、遗弃行为的;（2）因为上述行为而导致法院判决离婚。也就是说，离婚赔偿应该以离婚为原因，如果没有达到离婚程度，而是在婚内损害，则
现在国家最新调整的国家赔偿的申请标准是每天31 5.94元，如果国家有关单位侵犯到了当事人的人身自由的话，就按照相应的天数乘以31 5.94元进行计算即可。但是，如果因侵权造成当事人死亡的话，要按照3
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如果在建筑工地上发生工伤事故，具体的赔偿标准需要根据《工伤保险条例》进行确定。除了医疗费、住院伙食补助费、康复治疗费等赔偿，条例中规定了不同额度的赔偿。如果按照工伤伤残等级划分，则一次性伤残补助金及每个月领取的伤残津贴随着工伤等级不同，从一
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首先，离婚时，必须有一方存在法定的应当给付损害赔偿的过错，无过错方才可以请求赔偿。另我国婚姻法规定的，无过错方在离婚时有权请求损害赔偿的情形有：一方重婚的、与他人同居的、实施家庭暴力的和虐待、遗弃家庭成员的。另外，具体的损害赔偿金额是以当事
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女方患有癌症，夫妻双方解除婚姻关系，并不意味着女方就可以请求男方支付离婚损害赔偿。根据我国民法典第一千零九十一条的规定，请求对方支付离婚损害赔偿，需要满足以下的条件：其中一方存在法定的重大过错行为，而另一方并不存在过错，同时双方确实需要解除
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