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公职人员吸毒不一定会被开除公职。但是吸毒是一种极其恶劣的行为,社会危害性大,如果行政机关公务员已经被依法被判处刑罚的那么就会被开除。公职人员只要吸食毒品的,至少应当给予撤职或降低岗位等级处分。
公职人员吸毒被强制戒毒的,一般会开除公职。行政机关公务员处分条例规定,公职人员吸食、注射毒品或者组织、支持、参与卖淫、嫖娼、色情淫乱活动的,给予撤职或者开除处分。
职工受开除处分而又未重新参加养老保险的,不能办理退休和领取养老金;开除后又重新参加养老保险的,按新参保人员对待。属于受开除处分并已建立个人账户的职工,在建立个人账户前的连续工龄不再视同缴费年限,缴费年限按其实际缴费年限计算,满15年的可以按
涉嫌容留他人吸毒罪,前科构成累犯的从重处罚。可以判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处罚金 《中华人民共和国刑法》第六十五条【一般累犯】被判处有期徒刑以上刑罚的犯罪分子,刑罚执行完毕或者赦免以后,在
吸d违法行为,被抓当然是开除处理,和是否后备干部没有什么关系的。沾染吸d恶习,非死即囚的结局都是。
醉驾国企职工是否会被开除取决于用人单位。 《劳动合同法》第三十九条,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: 1、在试用期间被证明不符合录用条件的; 2、严重违反用人单位的规章制度的; 3、
中华人民共和国禁毒法将容留他人吸毒的行为分成犯罪行为和违反行政法两种情况:“容留他人吸食、注射毒品,构成犯罪的,依法追究刑事责任;尚不构成犯罪的,由公安机关处十日以上十五日以下拘留,可以并处三千元以下
吸毒违法,但是不构成犯罪。 根据我国法律规定,对毒品实施吸食、注射的行为,一经发现,处十天到十五天的拘留,可以并处二千元以下罚款;情况不是很严重的,处五天以下拘留或五百元以下罚款。 但是违法持有毒品达到一定数量属于犯罪行为,非法持有鸦片二百
国企职工被拘留的后果,具体如下: 1、国有企业也要执行相关法律法规,只有如果员工严重违反企业规章制度或受到刑事处罚,企业有权与员工解除劳动关系; 2、治安拘留是行政处罚不是刑事处罚,要看公司的规章制度有没规定。没规定的,就不能开除。行政拘留
国企职工判刑后还有养老金。职工判刑不影响养老金。在职职工判刑后,如果出狱后已经累计缴纳养老保险费满十五年,达到或超过法定退休年龄后,可以领取养老金,反之缴费不满十五年的,则不能领取养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满