合同口头约定是否属于正式合同呢？

2022-06-27 109

普法内容

口头约定的合同是正式合同，我国民法法律规定当事人订立合同，可以采用书面形式、口头形式或者其他形式，既然口头形式是订立合同的法定形式，那当然是正式合同，它与书面合同具有同样的效力。但如果合同属于法律法规规定的必须采用书面形式的合同，或者当事人约定必须采用书面形式的，则合同不可以采用口头形式订立。

《中华人民共和国民法典》第四百六十九条当事人订立合同，可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表现所载内容的形式。以电子数据交换、电子邮件等方式能够有形地表现所载内容，并可以随时调取查用的数据电文，视为书面形式。第四百八十三条承诺生效时合同成立，但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。

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该合同还是属于口头约定
属于合同关系。如果有证据能够证明口头承诺的存在，那么口头承诺没有实现就属于违约的行为。当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。

2021-01-26 162
聘用合同是否属于正式员工
聘用合同是否为正式员工视情况而定：聘用合同分为短期、中长期和以完成一定工作为期限的合同，对流动性强、技术含量低的岗位一般签订3年以下的短期合同；岗位或者职业需要、期限相对较长的合同为中长期合同；以完成一定工作为期限的合同，根据工作任务确定合

2023-06-16 221
口头约定可否撕毁合同
口头约定之后一般来说是能撕毁合同的，撕毁并不影响合同的效力。依法成立的口头协议也具有法律效力。国家法律规定的应当采取书面合同的，当事双方却仅进行口头约定，主张方能举证证明自己已经履行了协议，可以视为有效。

2022-05-18 19

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2022年口头约定的合同究竟是否算正式的合同
1、口头约定的合同算正式合同。口头合同属于不要式合同，是指当事人以语言为意思表示、而不用文字表达合同内容的合同形式。在法律未规定必须采用书面形式的情况下，当事人协商一致可以采用口头约定的形式订立合同。

2022-12-01 15,340
技术许可合同是否属于口头合同
技术许可合同是合法拥有技术的权利人，将现有特定的专利、技术秘密的相关权利许可他人实施、使用所订立的合同。技术许可合同包括专利实施许可、技术秘密使用许可等合同。订立技术许可合同时应采用书面的形式。

2023-05-31 15,340
口头约定的合同是正式合同吗,法律是如何规定的
口头约定的合同是正式合同。合同的口头形式，无须当事人约定。凡当事人无约定或法律未规定特定形式的合同，均可采取口头形式。合同采取口头形式简便快捷，但在发生纠纷时取证困难。

2023-10-12 15,340
劳动合同制职工是否是属于正式工呢
正式职工，是指在人事局、劳动局、民政局等职能部门办理过手续的职工。被录用者一般实行学徒制或经过半年和一年的熟练期，学徒期和熟练期满，经考核试用合格才能转为固定工。1985年以后招收固定工制逐步被劳动合

2022-07-17 15,340

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口头形式订立的合同是否受法律保护
口头形式订立的合同受法律保护。民事法律规定，订立合同的形式有两种：第一种是口头形式，第二种则是书面形式。以口头形式订立的协议或者合同，只要满足以下合同有效要件，口头合同就是有法律效力的：首先，订立合同时，当事人双方都具有相应的民事行为能力

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口头协议能否构成合同诈骗
口头协议如果要构成合同诈骗，则需要满足以下条件： 1、欺诈人有欺诈的故意。欺诈的故意，是指明知自己的陈述是虚伪的，并会导致对方陷入错误认识，而希望或放纵这种结果的发生。欺诈的故意包括两方面：一是陈述虚伪事实的故意；二是诱使他人陷入错误认识的

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劳动合同属于什么合同
劳动合同具有诺成、有偿、双务合同的特征。劳动者和单位就劳动合同条款内容达成一致意见，劳动合同就算成立。用人单位按劳动者劳动的数量和质量给付劳动报酬，不能无偿使用劳动力。劳动者与用人单位都享有一定的权利并履行相应的义务。劳动合同一般是指，劳动

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