档案里的自动离职算工龄吗

2020-01-10 796

普法内容

档案里的自动离职算工龄。工龄分为一般工龄和连续工龄。一般工龄是指职工从事生产、工作的总的工作时间。连续工龄是一般工龄的组成部分，过去称本企业工龄，即职工在一个工作单位的连续工作时间。职工如果曾经离职或开除，离职期间，其离职以前的工作时间除法律有特别规定的以外，一般不能与重新参加工作的工作时间合并计算为连续工龄。

《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的，劳动合同终止：（一）劳动合同期满的；（二）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；（三）劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；（四）用人单位被依法宣告破产的；（五）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；（六）法律、行政法规规定的其他情形。

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档案放哪里才能算工龄
档案放生源地人才中心时间长短与工龄计算没有关系，只有在找到工作，并将签订的劳动合同和填写的入职登记表等资料放入个人档案，生源地人才中心才会记录你的工龄。

2020-05-10 498
自动离职后之前的工龄还算吗
自动离职后之前的工龄还算。工龄是指职工自与单位建立劳动关系起，以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间，对计算社会保险待遇有法律意义的只是连续工龄和缴费工龄。员工工龄工资的计算方法如下： 1、连续计算法。例如某职工从甲单位调到乙单位工作

2023-01-13 31
档案里待业证明退休算工龄吗
档案里待业证明退休不算工龄。待业期间不算工龄。待业是指劳动者接受完教育后却没找到工作，等待工作机会的做法。工龄是指劳动者以自己的薪水收入作为生活资料的主要或者全部来源的期间。待业期间，无工作，也无薪水收入，不能计量工龄。工龄计算方法：

2023-06-01 102

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档案放哪里算工龄啊
档案放人才市场不影响工龄。工龄通常应用于两种场合，略有差异：一、用人单位计算本单位工龄用人单位计算本单位工龄时，通常不管你有没有档案。与档案不相关的本单位工龄，主要适用于计算终止、解除劳动合同的

2022-07-16 15,340
档案放在自己手里对工龄有影响吗
档案保存在个人手中不仅仅会对你的工龄计算产生影响,还会对你的档案产生很不好的影响。最常见的就是档案长期保存在个人手中就会成为死档,还有一些比较常见的是在自己手中档案被误拆了或者损毁了,因为档案属于机密

2023-05-04 15,340
自动离职的工龄还算吗？一般是算的吧？
根据自动离职的工龄还算吗的回答如下：当地养老保险制度改革之日起自动离职前的工龄与重新参加工作之后的工龄合并计算。根据原劳动部办公厅《对“关于除名职工重新参加工作后工龄计算有关问题的请示”的复函》（劳

2024-09-04 15,340
大四的学习档案会自动放在档案里吗？
会放在档案里，你可以自己复印一份保存下来

2022-10-29 15,340

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离职后档案在自己手里怎么处理
离职后档案在自己手里的处理如下： 1、离职后档案在自己手里密封完好，没有破损。如果档案是这种情况的，可以直接去工作所在地或者是原户籍所在地的，人才中心进行托管，需要带上报到证和身份证原件； 2、离职后档案在自己手里档案袋的封条已经拆封，需要

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如何查档案在哪里
查档案在哪里的方式如下： 1、先从母校找起，直接到母校档案馆查； 2、或是网上查找母校档案馆的联系方式，电话或是电子邮箱，联系相关负责人查询； 3、通过大学档案馆查询，没有留在母校，也可以查到当初毕业时的档案去向； 4、各大中专院校毕业生的

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01:04
员工自动离职劳动法如何规定
没有自动离职的规定。依据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，需要辞职的劳动者，如果是正式同员工的话，只要提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。如果是在试用期内的话，只需要提前三天通知用人单位，即可解除劳动合同。或者与用人单位协

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