违反工作纪律如何处罚

2020-06-24 1,781

普法内容

违反工作纪律的可以根据情况给予以下处罚：警告；记过；记大过；降级；撤职；开除。所谓违反工作纪律的行为包括贯彻党中央决策部署只表态不落实、热衷于搞舆论造势、浮在表面等。

《中国共产党纪律处分条例》第八条，对党员的纪律处分种类：（一）警告；（二）严重警告；（三）撤销党内职务；（四）留党察看；（五）开除党籍。

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