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公司扣社保每个月都不一样是因为缴费基数取决于上一年职工月平均工资。职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,
根据国家最新的个人所得税管理办法,个人可以增加父母养老、子女教育、住房贷款和租金以及继续教育方面的个人所得税抵扣项目,所以,同样的工资收入情况下,不同的家庭背景会不同的个人所得税抵扣项目,就会出现有的人扣税而有的人不需要扣税。
工资基数大于社保基数部分走其他应付款时,大于部分不能入成本费用账,如果偶尔超过这么走还行,如果时间长,数额又大,将来也是个事,公司注销时地税局负责查社保部分,查账时就看应付职工薪酬工资部分同缴社保部分是否吻合,如果是就不需补交,如果被查出来
五险一金是指住房公积金和社会保险。 单位录用职工的,应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记,并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。单位与职工终止劳动关系的,单位应当自劳动关系终
这个谁也算不出的。 现在养老金计算由三个因素组成 一是缴费基数(也可以说是缴费金额,多交的,养老金也会多一些。), 二是缴费年限,交多少年(年头越长,养老金也越多), 三是当地的社会平均工资,这个数据
因为退休金的计算不仅和你个人的养老金账户余额有关,还和领取所在地的社保平均工资有关。 比如,2015年北京的社会平均工资是7086元,天津是4944元,在同等条件下,你在北京领取养老金比在天津多的多。
1、离婚孩子抚养费标准是:子女抚育费的数额,可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的,抚育费一般可按其总收入的20%至30%的比例给付。负担两个以上子女抚育费的,
个体交的社保和职工社保的区别主要包括以下三个方面: 1、险种不同:个人社保比较偏向于“新农合”,而多数缴纳新农合的人,其实也只是缴纳了一个医疗保险而已,但是社保中含有其他4个险种,除了医疗保险之外,还有生育险、养老险、工伤险、失业险; 2、
社保参保地和缴费地不一样的处理如下:可以通过转移使两个地点一致。职工社会保险转移需要的手续如下:申请出具《基本养老保险参保缴费凭证》,缴费职工于缴费单位解除劳动关系后,可以由本人或缴费单位携带以下材料到所在社会保险经办机构申请开具《基本养老
交通事故一般都缓刑的理由,有以下的两点,具体为: 1、正常的交通事故通常都会判3年到7年的有期徒刑,如果积极赔偿死者的损失,得到死者家属的谅解,就会判处缓刑,这个主要是为伤者或者死者的治疗等来考虑的; 2、刑事和解制度。犯罪嫌疑人和受害人就