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学校解雇外聘老师,属于违法解雇的,约定按经济补偿标准的两倍政府赔偿金,前提是劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同不能继续履行。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
学校领导没有权利扣老师的工资。 用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的,用人单位可以代扣劳动者工资: 1、用人单位代扣代缴的个人所得税; 2、用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用; 3、法院判决、裁定中要求代扣的抚养
可以适当提高缴存比例;具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订,经本级人民政府审核后;单位逾期不缴或者少缴住房公积金的,由住房公积金管理中心责令限期缴存一般是有的。住房公积金的缴存方式,报省、自治区、直
你们学校有必要让我去给上一堂大课,法制教育的大课。本次上课完全免费,可以邀请家长和学生、老师都参加。这样可以完全杜绝此类事情以后发生。 第一个:挨打的老师其实可以请求两种赔偿,一个是工伤赔偿,一个是学
1.男方已经付给女方的赔偿如果没有证据证明是违反自愿原则,可认定男方自愿付给女方.至于另一半,由于没有履行,可以违反自愿为由不再履行. 2.男方受到的处分是不是合理,要看学校内部的规章制度是如何规定了
需要咨询学校。时间到了,要看学校是否愿意继续返聘。
教师的权利有以下这些,具体如下:1、进行教育教学活动,开展教育教学改革和实验;2、从事科学研究、学术交流,参加专业的学术团体,在学术活动中充分发表意见;3、指导学生的学习和发展,评定学生的品行和学业成绩;4、按时获取工资报酬,享受国家规定的
学校没有权查学生的病历。患者的病历,是个人的隐私,受到国家法律保护。学校和医院的作法,侵犯了隐私权。隐私权的主体不包括死者。隐私权是一种个人利益,自然人死亡后,个人利益会随着本身的物质载体死亡而消亡,但是对死者生前利益的侵害,可能会对死者的
物业没有权利罚款。因为物业不是执法机关,没有执法权。物业一般是指,已经建成并投入使用的各类房屋及其与之相配套的设备、设施和场地。行政处罚的种类:1、警告;2、罚款;3、没收违法所得、没收非法财物;4、责令停产停业;5、暂扣或者吊销许可证、暂