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已经签订了劳动合同还需要继续履行吗

已经签订了劳动合同还需要继续履行吗

2020-05-28 149
普法内容
签订了劳动合同就都要履行。订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,当事人应当履行劳动合同约定的义务。
《中华人民共和国劳动合同法》第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。 依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。 第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。 劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
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张丽丽律师 张丽丽律师

北京市京师律师事务所 | 专职律师

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