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拒不支付劳动报酬罪量刑标准

拒不支付劳动报酬罪量刑标准

2022-04-12 754
普法内容
恶意欠薪是指,用人单位恶意拖欠劳动者工资。我国相关法律规定,如果行为人通过转移财产和逃匿等手段,逃避支付劳动者薪水;有钱支付却不支付劳动者薪水,或者经过政府部门催促仍不支付,且金额较大的。罪犯一般会被判处三年以下的有期徒刑拘役,并且被判处罚金。如果情节严重的,会被判处三年以上七年以下的有期徒刑,并处罚金。
《中华人民共和国刑法》
第二百七十六条之一  以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;造成严重后果的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。

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