属几级工伤？赔付多少合理·

2024-07-01 18

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五级左右。按五级的话，有你决不决定解除合同两种赔偿标准。你申请解除合同的，除医疗费、医疗期的工资等处，还要赔偿你78个月受伤前的工均工资。更多咨询和帮助请联系。

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九级工伤能赔多少钱？属于几级伤残？
工伤九级伤残，可在劳动能力鉴定结果出来之后申请工伤待遇中领取一次性伤残补助金。在与单位解除劳动关系时可得到一次性就业补助金和一次性医疗补助金。金额：九级伤残的一次性伤残补助金为9个月本人工资，工资按照

2022-04-16 15,340
右手没了,是几级工伤,赔付多少
几级工伤要经过鉴定部门的鉴定才能得出结论。工伤有一次性伤医疗费、残补助金、一次性就业补助金和医疗补助金、停工留薪工资、护理费、住院伙食补助费等。

2022-11-01 15,340
八级工伤赔付多少钱工资3500多属于正
1.根据我国《新工伤保险条例》第三十七条规定，八级伤残工伤职员可以获得工伤保险基金支付的11个月的本人工资的一次性伤残补助金。 2.劳动/聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤

2022-11-11 15,340
十二指肠轻伤工伤鉴定几级是几级能赔付多少
根据《劳动能力鉴定——职工工伤与职业病致残等级》规定：十二指肠修补术应当为伤残等级9级。以工伤职工本人工资为基数计发：九级伤残为8个月的本人工资。

2022-12-17 15,340

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工伤八级能赔多少金额
工伤八级能够赔偿一次性伤残补助金，以及医疗补助金和就业补助金。根据我国《工伤保险条例》规定，职工因工致残被鉴定为八级伤残的，能够从工伤保险基金中获得一次性伤残补助金，具体标准为11个月的本人工资。对于解除劳动合同的，八级伤残员工由工伤保险基

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工伤九级要赔偿多少钱
根据2021年有效的《工伤保险条例》的规定，职工工伤九级伤残的伤残补助金为9个月的本人工资。也就是说，因本人工资的不同，工伤九级伤残的补助金也不同，同时还要计算工伤医疗补助金等费用。本人工资计算的是，职工工伤前12个月平均月缴费工资。在司法

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工伤8级2021年能赔多少钱
工伤8级具体能赔多少钱，可以让双方当事人协商决定，无法达成一致意见的，可以起诉解决。职工被认定为八级伤残后，可先获得一次性伤残补助金，通常是十一个月的本人工资。合同期满，或职工提出解除劳动、聘用合同的，那工伤保险基金会支付一次性工伤医疗补助

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