*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。
甲方:乙方:一、自20年月日起至20年月日,甲方聘请乙方担任课程任课教师。二、甲方职责1.甲方按教学计划要求提供给乙方相应的教材、授课课时数。2.甲方按每标准课时元的标准支付给乙方讲课酬金。甲方为进行教学质量监督,暂扣乙方5元每标准课时的课
溢短装项最后双方公司名称盖章签字:需方自提或者4、提货地点:10:如提货地点地磅6:各项指标3、单位:时间1。我做食用油业务的:提货地点货物进入需方运输工具后的一切风险由需放承担9、提货时间2、质量要求:5、单价、付款方式:8、风险承担、产
医疗机构护士拟聘用证明根据《中华人民共和国护士条例》的规定,兹证明,男/女,岁,族,身份证号码:,拟聘为执业护士,拟聘用期限为年,从年月日到年月日。特此证明。其所填写和上报的材料经查审核属实。如有隐瞒
在聘用期间,如有违反法律、法规及本单位规章制度的行为,甲方可根据有关规定给予纪律处分,直至解除合同,乙方在聘用期间,必须做到态度和蔼、服务周到,认真、严肃,高度敬业。
购货方:合同编号:供货方:签定地点:一、产品名称、商标、型号、厂家、数量、金额、供货时间签定时间:产品名称色号成品有效门幅数量(米)单价(元/米)总金额交(提)货时间及数量合计人民币:合计:米元101
甲方(用人单位)名称:乙方(劳动者)名称: 根据《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律、法规的规定,经甲、乙双方平等自愿、协商一致,共同签订并履行本合同所列条款。 一、劳动合同期限 合同期限自年月日
聘用合同与劳动合同是不一样的。确定劳动关系、明确双方权利义务的协议,是保护劳动者合法权益的基本依据。广义上的劳动合同包括聘用合同。本文仅从狭义上区分劳动合同与聘用合同,我认为劳动合同与聘用合同至少存在如下区别。《劳动合同法》第九十六条事业单
以下属于医疗机构执业责任: 1、民事赔偿责任:赔偿患者或家属经济损失;具体数额的确定,患方可以通过卫生行政部门调解确定,也可以向人民法院提起民事赔偿诉讼确定。各项赔偿项目确定后一次性支付,赔偿结束后不得再反悔; 2、行政责任:对于医疗机构,
未取得医疗机构执业许可证擅自执业的处罚是:由县级以上人民政府卫生健康主管部门责令停止执业活动,没收违法所得和药品、医疗器械,并处违法所得五倍以上二十倍以下的罚款,违法所得不足一万元的,按一万元计算。《医疗机构管理条例实施细则》规定,对未取得