单位降低工资合法吗

2023-06-26 10

普法内容

公司降工资是否合法，需要视情况而定： 1、公司未经劳动者同意擅自降工资的，不合法； 2、公司与劳动者协商一致降工资的，合法。降薪迫使员工辞职是否可以获赔，得根据具体情况而定： 1、若公司存在有特殊因素如疫情导致公司降薪的，员工主动提出辞职，公司不予赔偿。若公司解雇，员工可以获得赔偿； 2、若公司以亏损为由，通过降薪的方式逼迫员工辞职，可以获得赔偿。员工对赔偿数额不满意的，可以与公司协商，协商不成的，可申请劳动仲裁，仲裁后还可以向人民法院提起诉讼。公司给员工降薪迫使员工离职处理如下： 1、如果公司给员工降薪迫使员工离职，员工应当先与公司协商或者向调解组织申请调解； 2、协商或者调解不成的，员工可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求用人单位支付经济补偿； 3、对仲裁裁决不服的，可以及时向人民法院提起诉讼。综上所述，在双方签订的劳动合同是明确了工资待遇的，用人单位一方降低员工工资，属于随意变更劳动合同行为，属于违法。但是，用人单位因为经营需要与劳动者协商一致的，可以变更工资待遇计算方法。劳动者在社会上还是处于劣势地位的，可能随时都会被用人单位欺压和压榨的，所以当劳动者的合法权益受到损害时，一定要拿起法律武器来捍卫自己的合法权益。

《中华人民共和国劳动法》第十七条订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。

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事业单位改企业工资会降低吗
改革之后，我们的事业单位转型为了企业形态，员工的薪资待遇也将根据各种多元因素进行调整。一般而言，若员工为专业技术型人才，特别是具有中高级职称等较高职务等级者，他们在公司化运作之后的工资水平将会得到进一步提升。这主要源于专业知识与丰富实践经验

2024-05-02 27
用人单位依法调动可以降低员工工资吗
用人单位调岗降薪不合法。调岗调薪属于擅自变更劳动合同。而变更劳动合同必须要与劳动者协商一致，如果没有协商一致就变更劳动合同的，变更的劳动合同无效。即使是因为劳动者工作能力不行，需要调岗降薪的，也需要与劳动者协商，而不得单方面调岗降薪。

2020-02-13 197
单位任意降低工资如何去办？
单位任意降低工资，员工的维权途径有四种：一、以书面的形式向公司提出异议，并要求公司限期补齐。二、如果公司拒不处理的，可以向用人单位所在地或者用工地的劳动监察部门投诉公司无故降薪以及未足额支付工资的事实。三、如果在劳动监察部门的主持下双

2021-04-28 30

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单位降低工资工资的后果
公司效益不好随便降劳动者工资的行为，属于克扣劳动者工资的行为，是违法行为。劳动者可向劳动行政部门投诉、可以依法向当地人民法院申请支付令或者可提起劳动仲裁，要求用人单位支付拖欠的工资报酬及相当于工资报酬

2022-12-06 15,340
职工对用人单位进行调岗降低职工工资，但对降低工资有异议，合法吗
职工对调整岗位没有异议，但对降低工资待遇提出异议，那么企业降低工资的做法是否合法？现在有三种观点：第一种观点认为：调整岗位和降低工资是合法的。理由是企业依法享有用人自主权和工资分配权。第二种观点认为

2022-03-31 15,340
休病假一年后单位当试用期发工资合法吗，单位单方面降低工资合法吗
休病假一年后单位当试用期发工资不合法，理由如下： 1、根据《劳动合同法》的规定，同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期，不能在工作中再次约定试用期。 2、虽然休了一年病假，但正常上班后，单位就应该

2022-02-23 15,340
用人单位以换岗位降工资, 而降低工资, 这种情况违法吗
用人单位以换岗位,而降工资是属于违法的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或申请劳动仲裁。如果未及时支付工资，有两个途径可以要求支付工资： 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；优点：方式

2022-01-31 15,340

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公司单方面降薪合法吗
公司单方面降薪不合法。公司调岗降薪必须先和劳动者协商，并通知工会。如果什么都没有，且违反劳动合同的约定属于违法，可以举报或者仲裁。尽管公司有权根据自身经营情况等，自行自主管理公司内部事宜，但为了保护劳动者权益，公司如需要进行调岗降薪，要和劳

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单位让自己去办工资卡
单位让自己去办工资卡是合法的。工资卡和一般卡的区别： 1、一般银行卡：是针对个人用户储蓄而发放的，应由个人申请，每年应收取年费； 2、工资卡是针对单位发放职工工资及福利而发放的，一为财务划帐方便、二为减少现金流通，一般由单位申请，银行不收取

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非法人单位能签订合同吗
非法人组织作为民法典规定的独立民事主体中的一种，当然能够以自己的名义对外签订合同。非法人组织就是指那些虽然不具有法定的法人资格，但还是能够以自己的名义，从事相应民事活动的组织。我国民法典第102条规定了非法人组织的民事性质，也规定了非法人组

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