在工作中手被压断老板该怎么处理

2024-06-14 5

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我左手中指前面一节被机器压断，老板该如何赔偿？
这个问题已经回答过了，如果构成工伤，进行鉴定，按照规定享受待遇，有需要电话联系。

2024-06-11 10
我老婆的手被机器压断了，老板自赔务工费该如何办
可以先向当地人力资源和社会保障局申请工伤认定，工伤认定后，再向申请伤残等级鉴定，具体几级伤残以鉴定结果为准，最后，双方协商不成，可向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁，有工伤保险的，除社会保险部门支付劳动者医疗费、一次性伤残补助金、一次性医

2024-05-30 5
在工作过程中手指被机械碾断
属于工伤，可按工伤保险条例索赔。

2024-06-19 8

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在工作中被压断右手食指和中指
向劳动部门申请工伤认定，然后进行劳动能力鉴定,确定伤残等级后计算赔偿数额

2022-10-29 15,340
在工地上班，手指被压断了，老板有责任吗，工作中受伤是否属于工伤
工伤的认定如下所述。如果构成工伤，用人单位应承担全部责任，老板本人和劳动者不承担责任职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前

2022-01-22 15,340
员工在工作中被压断了手指属于什么责任？
先申请工伤认定，认定为工伤后，做劳动能力鉴定，再根据伤残等级、工资标准、治疗情况等因素计算赔偿。伤者可争取伤残补助金、医疗补助金、就业补助金、护理费、停工留薪期工资、伙食补助等多项款项

2023-06-02 15,340
在厂里工作, 被老板砍了手指应该怎么处理伤情
属于工伤，先申请工伤认定，鉴定伤残等级，根据伤残等级享受相应的工伤保险待遇。如果单位缴纳了工伤保险，该工伤赔偿由工伤保险基金支付；如果单位没有缴纳工伤保险，全部工伤保险赔偿，由单位全额赔偿。该工伤赔偿

2022-04-11 15,340

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工伤老板不管但是没有劳动合同怎么处理
工伤老板不管，没有劳动合同，那么第一步是要证明劳动关系。劳动者需要首先申请劳动仲裁，确认和用人单位之间的劳动关系。确认了劳动关系后，再申请工伤认定。拿到劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额垫付，停工留薪期内工资按原待遇发放。

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给老板打工受伤医疗,老板不交钱怎么办?
给老板打工受伤医疗，老板不交钱的处理办法如下：可以收集证据向法院提出诉讼，要求雇主承担赔偿责任，并向法院申请先予支付医疗费。如果存在劳动关系，可申请工伤赔偿，如果不是劳动关系，可自己向法院起诉。一般来说给私人老板打工，都不属于劳动关系。根据

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01:02
工伤后老板不管怎么办
只要有事实上的劳动关系，无书面合同一样可以要求雇主负责工伤及补偿。可以先找证明存在劳动关系的证据，先找劳动仲裁部门，如不行就去法院起诉，经济困难可申请法律援助。用人单位应当自从业人员发生事故伤害或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内向用人单

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