*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。
公司没有权利对员工进行罚款,但是,因员工原因给公司造成经济损失,公司可要求其赔偿损失,但工资被扣除后,不能低于当地月最低工资标准。 一、公司不具有罚款权力。 原因:公司作为用人单位不具有罚款的权利。罚款是一种行政处罚手段,只能由法定的国家机
涉及中共党员和国家工作人员的将被通报纪检监察机关。醉酒驾驶,医生、律师可吊销执照,法官、公务员、教师等可直接开除;并且如果是醉驾无论是否造成事故可拘役1-6个月。
企业无权对违规员工罚款的权力现实生活中,很多用人单位奖惩制度、考勤制度中经常有罚款的规定。甚至把工资作为公司的商业秘密,并规定在公司的规章制度中,明确禁止员工之间不得相互打听,否则将受到一定的经济或者
会的,在交通违规未处置前,行驶人将不能考取行驶证;而且行驶人在收到交通违规处罚款单的15天内,行驶人不交纳罚金的,将每天按照罚金数额的百分之三加处,甚至被法院强制执行。根据《中华人民共和国公安部令第1
中华人民共和国道路交通安全法》第九十二条第一款:我国法律对公司对驾驶员超速疲劳驾驶处罚有明确规定,公路客运车辆载客超过额定乘员的,处二百元以上五百元以下罚款;超过额定乘员百分之二十或者违反规定载货的,
涉及中共党员和国家工作人员的将被通报纪检监察机关。醉酒驾驶,医生、律师可吊销执照,法官、公务员、教师等可直接开除;并且如果是醉驾无论是否造成事故可拘役1-6个月。
无驾驶证的,应当去指定的银行缴纳罚款。行为人无证驾驶机动车,被公安机关交通管理部门进行行政处罚的,行为人在收到罚款的行政处罚决定书后,应当在十五日内到指定的银行缴纳罚款,行为人逾期未缴纳罚款的,公安机关交通管理部门会每日按罚款数额的百分之三
无证驾驶可以报保险,但是保险公司垫付之后是可以找侵权人追偿的。具体分析如下: 1、而造成受害人人身损害的,保险公司仅应在机动车交通事故责任强制保险责任限额范围内,垫付抢救费用的义务,保险公司有权向致害人追偿; 2、驾驶人未取得驾驶资格,造成
公司罚款跟没有本人签字是否有效,这两者之间并没有联系。除了职工给用人单位造成经济损失外,在其它的情况下,用人单位都不可以对员工进行罚款。如果劳动者给用人单位造成了经济损失,即使没有劳动者的签字,那么用人单位都可以要求劳动者进行赔偿。偶遇劳动