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护理费是指受害人因遭受人身损害,生活无法自理需要他人护理而支出的费用护理费的种类如下: 1、受害人在治疗期间,需要他人帮助而付出的护理费; 2、受害人在伤情治愈后的康复期间,需要他人帮助而付出的护理费; 3、受害人因残疾而永久性丧失生活自理
有偿陪侍服务主要是指通过对情感、旅游等进行陪护和陪伴来换取报酬的行为。在中国的营业性质娱乐场所中,提供以营利为目的的陪酒、陪唱等有偿陪侍都属违法行为。关于有偿陪侍的法律界定,现阶段的法律仅对娱乐场所的有偿陪侍进行了规定,明确规定不得提供或者
1、陪产假和护理假是一样的,只是说法不一样。虽然法律只对女职工的产假作出明确规定,对男职工的陪产假或者护理假没有进行规定,但是各省的人民政府会根据当地的实际情况,作出相应的规定,会对男职工的陪产假或者
《条例》第五十条第(四)项规定,“陪护费,患者住院期间需要专人陪护的,按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。” 该条规定,陪护的期限已明确规定是指住院期间。也即审判实践中常常确认的住院天数。护
抚养费是父母或其他对未成年人负有抚养义务的人,为未成年人承担的生活、教育等费用。我国法律上的抚养费,是指当这些人不能充分履行或不履行抚养义务时,支付给未成年人的费用。
产假最多休158天,其中国家规定产假98天,符合地方规定的增加产假60天。
我国的民法典规定,通常情况下,交通事故护理费的赔偿计算是按护理人员的收入状况、护理人数和护理期限来确定的。护理人员有收入的,按误工费来算。护理人员没有收入或只是雇佣护工的,按当地护工从事同级别护理的劳动报酬来算。一般只有一个护理人员,但医疗
职工社会保险的缴费基数是指的职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。社会保险缴费基数是计算用人单位及职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据。社会保险的缴费基数是按照职工上一年度的所有工资性收入所得的月均金额来进行计算的。如果职工的工资收入
医院陪护费赔偿标准,要以所雇佣护工的劳务报酬或者护理人员的误工费为准,如果有多个护理人员的,则要进行综合计算。此外,根据相关规定,护理费还要根据具体的护理人员的收入状况、护理人数、护理期限来进行综合计算。也就是说,还要考虑受害人恢复生活自理