如果公司把员工转给其他公司，公司需吗

2024-05-30 79

普法内容

产生劳动纠纷的，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。劳动争议案件向法院提起诉讼之前必须先申请仲裁。

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公司把员工外派到其他公司
调岗属于变更劳动合同内容，双方应当协商一致变更劳动合同。用人单位若没有经过协商一致而单方调岗，员工有权拒绝，劳动合同应当按原约定继续履行。不能继续履行的，可以要求解除劳动合同，单位应当向劳动者支付经济补偿。

2020-09-07 1,987
公司员工是否能做其他公司股东
公司员工能否成为其他公司股东，需要具体分析。如果只是一家公司的普通员工，在其他公司担任股东是没有限制的。如果是公司的普通员工，但与公司签订了禁止协议，不仅在任职期间不得作为同行业其他公司的工作人员，而且在辞职后规定的时间内也不允许。当然

2022-06-17 1,819
公司解散安排员工去其他公司可以吗
在公司破产之后，人力资源部门为员工做出新的职位安置安排，从法律角度来看是相当合法的举动，因为此举是公司在处理自身事务时的合理解释和决策。假如个别员工对这次的变动心存疑虑或者不满，他们应当立即与公司人力资源部以及相关领导干部展开深入而细致的沟

2024-04-25 39

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分公司如何让其他公司转让给本公司
不可以转让，分公司是指一个公司管辖的分支机构，是指公司在其住所以外设立的以自己的名义从事活动的机构。按照《公司法》的规定，有限责任公司或股份有限公司设立的分公司不具有企业法人资格，其民事责任由该总公

2022-12-03 15,340
需要公司把公司的社保转移到其他地方
与新单位人力资源部门沟通，问问是否需要将个人社保关系转移过来，如需要，则问其需要准备的材料是那些。你可以主动提问（1）身份证和复印件；（2）新单位就职证明，要这样写：兹有在我单位某部门就职，身份证号

2022-07-14 15,340
公司提前把支票告诉给其他公司
你的支票肯定已经入了上家公司的帐，这样累计算下来，你肯定是超付了货款，这样有两种方式解决，一是起诉到法院要求返还超付的货款，二是在你提货时以货抵款。其实起诉法院解决起来也不慢，以海淀法院的速度，立案加

2022-02-05 15,340
公司被转到其他公司
根据你提供的信息解析如下： 1、该问题你们涉嫌犯罪，因为有你们的签名以及银行掌握的你们的签名的证据，确实对你们不利； 2、虽然对你们不利，但是并不是没有疑点和突破口，首先你舅舅将某公司转移至你名下，这

2022-01-22 15,340

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子公司如何转为分公司
子公司转为分公司，通常可以采用吸收合并的方式，也就是母公司作为合并的主体，同时母公司成为存续公司，子公司需要办理注销登记；一般子公司在变为分公司时必须要经过子公司清算的程序，同时要在税务和工商办理正式注销之后，再由母公司向所在地的工商部门申

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01:05
请求公司解散需要经其他股东同意吗
请求公司解散，不一定需要经过公司其他股东的同意。公司解散的原因有以下几种： 1、公司章程中规定的营业期限届满，或者是公司章程规定的其他解散的原因出现时； 2、公司的股东会议，决议解散公司； 3、因公司要合并，或者是分立需要解散的； 4、被吊

1,481 15,340
01:03
公司未给员工签合同如何赔偿
对于公司未给员工签劳动合同如何赔偿的问题，首先应当看未签劳动合同是否超过一个月。因为根据《劳动合同法》的规定，公司如果一个月内未与员工签订劳动合同的，不需要赔偿。一旦公司超过了一个月仍然没有与员工签订劳动合同，那么属于违法行为，劳动者可以依

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