三方协议和接收函可以代替劳动合同吗

2024-05-22 17

普法内容

三方协议和接收函是不可以顶替劳动合同的，而且三方协议跟接收函也不一样，接收函代表学校正式接收了毕业生，三方协议是学校、用人单位和学生共同签订的。三方协议和劳动合同的签订时间、签订主体、内容，甚至适用的法律依据都不一样。【温馨提示】这是根据当前问题的经验总结，不同地区的法院在审判尺度上有细微差别，办理案件一定要选择专业的律师，点击快速咨询，与律师一对一沟通法律诉求，维护自己的合法权益！

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

接收函可以代替调档函吗
不可以，档案接收函是接受档案的单位或人才出具的同意接收档案的证明，调档函是具备人事权的单位或人才中心开具的可以调动档案的证明，有了调档函我们的档案才可以被调动到下一个单位或人才中心，同理下一站需要出具档案接收函同意接受该档案。

2020-04-14 190
接收函和三方协议有啥区别
接收函指的是将拟调出人的全部人事关系（档案、户口、党组织关系、团关系等）从无隶属关系的一个单位调至另一个有人事接收权单位的函件。三方协议是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，依法成立的合同，自成立时生

2020-05-01 25
毕业三方协议，接收函的问题
三方协议的作用只有两个，其一是方便学校统计毕生生就业率。再说不签协议的，那个才真正关乎切身利益，每年4月和5月学校统计一次就业率，谁还看三方协议，即事如愿，接收函是在改签或毁约的时候才要求和用到，接收函让单位给你出一个或自己拟定一份让单位给

2024-06-24 39

专业问答更多>>

能代替接收函吗？
可以的，三方协议就是用人单位认定接收该毕业生的初步协议，证明毕业生获得了第一份工作机会，完全可以代替接收证明。

2022-10-26 15,340
三方协议与接收函
接收函是指你的毕业生推荐表的下联，上面要求用人单位给你盖章，确认他接收你了。或者用人单位自己出具一个证明文件，表面接收你！其实，在我看来，三方协议的作用只有两个，其一是方便学校统计毕生生就业率，其二

2023-06-07 15,340
劳动合同代替劳务协议
劳动合同是用来明确用人单位与劳动者之间各自应该履行的义务以及应当享有的权利的一种协议。劳动合同的订立应该遵守相应的订立原则，劳动合同已经签订劳动双方就应当自觉遵守。

2022-07-17 15,340
劳动合同可以作为就业协议书用来替代吗
1、《就业协议书》是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称，主要是用人单位确认毕业生相关信息真实可靠以及接收毕业生的重要凭据，也是高校进行毕业生就业管理、编制就业方案以及毕业生办理就业落户手续等有

2022-04-17 15,340

法律短视频更多>>

01:09
三方协议可以毁约吗
三方协议可以毁约，但是违约方需要对其违约行为承担相应的违约责任，违约方就要向权利受损方支付协议条款所支付的违约金。具体分析如下： 1、三方协议系各方真实意思表示，对各方具有约束力，作为无名合同的一种，各方系平等主体。需要各方严守契约精神，遵

43,304 15,340
01:32
劳动协议算劳动合同吗
劳动协议是算劳动合同的。劳动协议就是劳动合同，是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。劳动合同的建立虽然也体现了当事人的合意性，但

1,980 15,340
00:50
劳动合同和就业协议的区别
劳动合同和就业协议，一般有以下的三个的区别，具体如下： 1、就业协议属于三方协议，和劳动合同的作用基本相同； 2、就业协议比劳动合同多一种功能，即学校统计就业率的作用； 3、就业协议需要对劳动合同法的规定对劳动者劳动时间、地点、内容等进行约

7,834 15,340