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学校强制实习,建议还是走法律途径,按照我国劳动合同法的有关条款,用人单位不和劳动者签订劳动合同的,劳动者可以向用人单位所在地的劳动仲裁提起2倍工资的劳动赔偿金,如果因为没有合同不能确认工资额,先以你的实发工资额为准,如果实发工资额低于最低工
中专生实习都是学校推荐的,你的实习情况将来都是要存入你的个人档案里面的,学生所在实习单位学校会收取一定的费用,你自己在外面自主实习学校就拿不到你的那笔费用。所以老师说回去就不给毕业证。虽然在外实习很辛苦但也一定要坚持,不然这几年白读了。
一.实习成绩与毕业证涉及到学校的学籍管理制度.关于实习《法》和《》并未明确作出具体规定.二.但《高等学校信息公开办法》要求高校必须主动公开学籍管理制度,并提供学生申诉途径与处理程序.三.所以,若你违反
会的,你就跟他说是学校实习的。而且你们学校是公办的更好给.他就在这些复印件
中专实习生、出校实习期间被企业拖欠工资,学生是有权让学校出面干涉,学校可以建议学生去向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。一、如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资:1、劳动者可
实习包括认识实习、跟岗实习和顶岗实习等形式。对于顶岗实习,学生可以自行选择。下面所列《执业学校学生实习管理规定》的全文你可以仔细看一下,如果学校有违反该规定的行为,可以向台州市教育局投诉。 《职业学校
12391可以投诉学校。因为12391是教育部用于教育事业服务的专用电话号码。为推进教育信息公开,更好地服务于民,教育部教育管理信息中心,积极协助教育部办公厅,申请全国教育事业公益服务电话号码12391。根据相关法律规定可知,国务院教育行政
学校不可以删除学生学籍。 如果是高中生,擅自离校,学校通过信函等方式督促其返校,即使未果,学校也无权删除学籍。 如果删除学籍属于违规操作,可通过法律手段维权。 根据相关法律规定可知,学籍是指一个学生属于某学校的一种法律上的身份或者资格,登记
对于股东出资未到位其他股东可不可以起诉法律未有明确规定。公司成立后,对于出资不足的股东,足额出资股东有权要求其继续履行出资义务。在公司不能提起追缴出资款的诉讼的情况下,已经足额缴纳出资的股东有权起诉要求出资不足额的股东补足出资。出资不足的股