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下班路上自己摔伤单位不需要负责任。在上下班途中,自己摔伤的不算工伤。只有在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;或在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;工作时间前后在工作场所内,从事
可以申请工伤,还要看车祸具体情况。在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。另,事故当事人根据责任认定情况承担各自责任。
属于工伤事故情形的:员工发生事故后,应及时办理工伤认定;如下情形属于工伤事故: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾
有肇事者跟单位负责。在休养期间工资照旧。 他人侵权受害与工伤赔偿之间: 2、如职工获得侵权赔偿,用人单位承担的工伤保险责任相对应项目中应扣除第三人支付的下列五项费用:医疗费,残疾辅助器具费,工伤职工在
不能的。注意下面第十四条第六项,必须是受到非本人负主要责任的交通事故才能被认定为工伤,而你的是自己责任自负,意思就是自己负全责,完全不符合工伤认定原则。根据《工伤保险条例》第三章工伤认定第十四条职工有
对于涉及人员伤亡的交通事故,要由交通管理部门对事故进行调查后,划分事故的责任,如果一方过错造成的,过错方承担全部责任。 《道路交通事故处理程序规定》 第十三条发生死亡事故、伤人事故的,或者发生财产损失
上班路上出车祸死亡,不属于工伤,单位一般不会赔偿。依据《工伤保险条例》的规定,职工有下列情形之一的,可认定为工伤: 1、在工作时间和地点内,因工受伤; 2、工作时间前后在工作地点内,因为预备和收尾工作受伤; 3、在工作时间和工作地点内,因工
关于车祸撞死人负主要责任怎么处理,具体分析如下: 1、交通事故撞死人,如果是主要责任的话,可能会按交通肇事罪处理的。我国刑法规定交通肇事致一人死亡或者三人以上重伤,负事故全部或者主要责任的,处三年以下有期徒刑或者拘役; 2、行为人在发生重大
女方提出离婚不需要承担什么责任。 1、任何公民都有提出离婚的自由,并且不会因此而承担什么责任,也不会产生什么不良后果。我国的婚姻自由制度既包括结婚自由也包括离婚自由,所以夫妻中的任何一方都是有权提出离婚的; 2、诉讼离婚中,夫妻一方要求离婚