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在伤情相对稳定时,申请做劳动能力鉴定(即伤残鉴定),然后根据认定和鉴定结果,享受相应的工伤待遇。应该是在伤情相对稳定,不会恶化,不会更严重的时候做伤残鉴定更好。
仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员受理仲裁申请之日起四十五日内结束。 案情复杂要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过十五日。 逾期未作出仲裁裁决的,当事人可以就劳动争议事项向法院提
一、工伤认定的时间,不一而定,但大概需要的时间为:从申请认定之日起,主管部门的告知时间15日加材料准备完整后的主管部门认定时间60日,换句话说排除其他人为耽误时间外,工伤认定的法定时间一般不超过三个月
员工是属于工伤范畴,需要以劳动能力鉴定结果来判定伤残等级。依据《劳动能力鉴定管理办法》第八条〔提出申请〕职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,用人单位、工伤职工可以向设区的市级劳
职工受到工伤事故伤害应先进行工伤认定。 根据《工伤保险条例》第二十三条规定,申请工伤鉴定(劳动能力鉴定)要提交《工伤认定决定书》,因此,职工遭受工伤事故伤害,应当先进行工伤认定,再进行劳动能力鉴定。
劳动力鉴定手续的时效是多少?1、我国有关法律没有明确规定,劳动力鉴定手续的具体期限。但是,有关时间规定,鉴定事项处理窗口,不立即接受劳动力鉴定申请的,必须在10个工作日内书面通知申请人的受理日起5天内
依据我国相关法律的规定,提起民事诉讼是解决民事纠纷的重要途径,而人民法院受理民事诉讼后,会在6个月内作出宣判,法院会下达判决书。人民法院作出一审判决书后,判决书送达当事人15天后就生效,进行执行程序,如果是二审判决的,一般是判决书送达当事人
做工伤鉴定的收费标准由所在的省、自治区、直辖市规定,设区的市级劳动能力鉴定委员会制定。初次鉴定收费一般在每人280元至600元每次之间,鉴定中需要进行检查诊断的,在指定医疗机构,检查诊断费用另计。省级劳动能力鉴定委员会,再次鉴定收费,一般在
工伤认定的流程,一般有以下的四个步骤,具体如下: 1、申报:单位申请或者职工或直系亲属申请; 2、受理:职工或者直系亲属超过一年期限未申请的,劳动保障行政部门不予受理; 3、调查:对职工或者直系亲属提出的工伤认定申请,劳动行政部门会对单位发