未满十八岁的签合同具有法律意义吗

2021-01-23 108

普法内容

根据合同的具体内容是否在当事人认识能力范围内，一般是无效的，但父母可以追认。

《中华人民共和国民法典》第十八条成年人为完全民事行为能力人，可以独立实施民事法律行为。十六周岁以上的未成年人，以自己的劳动收入为主要生活来源的，视为完全民事行为能力人。第十九条八周岁以上的未成年人为限制民事行为能力人，实施民事法律行为由其法定代理人代理或者经其法定代理人同意、追认;但是，可以独立实施纯获利益的民事法律行为或者与其年龄、智力相适应的民事法律行为。第二十条不满八周岁的未成年人为无民事行为能力人，由其法定代理人代理实施民事法律行为。

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未满十八岁和未满十四岁同居合法吗
与未满十四周岁的女孩儿发生性关系，即使是对方自愿也构成强奸罪。

2020-11-13 475
未满十八岁与未满十七岁的人签订的劳动合同有效吗
未满十八岁劳动合同是按照《未成年工特殊保护规定》第九条对未成年工的使用和特殊保护实行登记制度。（一）用人单位招收使用未成年工，除符合一般用工要求外，还须向所在地的县级以上劳动行政部门办理登记。劳动行政部门根据《未成年工健康检查表》、《未成

2024-05-07 17
未满十八岁签的借条有没有法律效力
10周岁以上18周岁以下的未成年人属于限制民事行为能力人，此年龄段的人，可以实施与其年龄、智力发展状况相适应的民事活动，如果欠条所体现的金额以及产生所欠金额的原因，超过该限制民事行为能力人智力发展对其应有的认知，则必须经过其监护人追认，未经

2023-04-10 549

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合同中未满十八岁的签约人有效吗
如果签约人年龄在十八周岁以上，那他就是成年人，他具有完全民事行为能力，可以独立进行民事活动，是完全民事行为能力人;如果签约人是十六周岁以上不满十八周岁的公民，以自己的劳动收入为主要生活来源的，视为完全

2022-03-10 15,340
劳动合同未满十八岁可以签吗
未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。《劳动法意见》第12条在校生利用业余时间勤工助学，不视为就业，未建立劳动关系，可以不签订劳动合同。分解 1、注意童工的年龄上限是16岁而非18岁，但特

2022-06-13 15,340
未满十八周岁签合同有效吗，指的是劳动合同
1.用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查；2.已建立劳动关系，未同时订立书面的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同；3.用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同

2022-09-05 15,340
未满十八岁签的借条有效吗
10周岁以上18周岁以下的未成年人属于限制民事行为能力人，此年龄段的人，可以实施与其年龄、智力发展状况相适应的民事活动，如果欠条所体现的金额以及产生所欠金额的原因，超过该限制民事行为能力人智力发展对其

2024-05-08 15,340

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未满十八周岁犯罪如何判刑
针对未满十八周岁的犯罪嫌疑人犯罪，具体判刑标准有以下几点： 1、已满十六周岁的人犯罪，应当负相应的刑事责任； 2、已满十四周岁不满十六周岁的人，犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投毒罪的，应当负刑事责任

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满十八岁的身份证号真实
未满十八岁年满十六岁的居民身份证有效期十年，未满十六周岁身份证有效期五年。未满十六周岁的未成年，申请领取居民身份证的，发给有效期五年的居民身份证。十六周岁至二十五周岁身份证有效期十年；二十六周岁至四十五周岁身份证有效期二十年；四十六周岁以上

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不具法律效力的合同有用吗
不具有法律效力的合同，理论上来讲是相当于没用的合同。因为根据《民法典》合同编中的规定，尤其是第四百六十五条第一款和第二款的规定，依法成立的合同具有法律效力，受法律保护，且对当事人产生法律效力。反过来说，若合同虽然已经成立，但具有合同无效的情

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