上班不到一个月离职老板不发工资怎么维权

2020-04-23 177

普法内容

上班不到一个月离职老板不发工资的，劳动者可以采取下列措施来维权：一、首先可以与单位协商要求单位支付拖欠的工资。二、如果协商无果的，到劳动部门的保障监察大队投诉，投诉后他们会责令单位限期支付拖欠的工资；如果单位逾期不支付的，他们会责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。三、如果不想投诉也可以申请劳动仲裁要求单位支付工资。如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。

《劳动法》第九十一条，用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；（四）解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。

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提前半个月和老板辞职老板招不到人说不发工资
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2020-12-15 172
店铺撤店一个半月老班板不发工资怎么办
建议协商解决，协商不成可申请仲裁。

2024-06-24 19
在工厂上班老板几个月都不发工资，也不让辞工
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2024-05-29 30

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在公司上班一个月工资不给老板离职怎么办
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2022-10-11 15,340
老板不发工资一个月
拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以可以去劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。

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在工厂上班上了一个多月了，老板不发工资
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2022-05-02 15,340
上班3月20离职！到现在老板不给开工资
可以到当地的劳动部门申请劳动仲裁要回工资

2022-10-29 15,340

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好几个月不发工资拖欠工资怎么办
好几个月拖欠不发工资，劳动者可以向用人单位请求支付其工资、经济补偿和赔偿。经济赔偿为经济补偿的二倍，用人单位逾期未支付的，劳动者也可以请求用人单位按百分之五十以上百分之一百以下的标准，向其加付赔偿金。经济补偿按劳动者在本単位工作的年限，每满

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工地老板不给工资一直托怎么办
1、搜集工作过的相关证据，如劳动合同，工作文件，工作照，工作记录等等。若未签订劳动合同的，在公司工作没满一年的，可以要求每个月的支付双倍工资的赔偿；2、向劳监大队或者中队去提交证据，请求劳监大队调解；3、向劳动局申请劳动仲裁。需要按照劳动局

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疫情期间不上班不发工资合法吗
疫情期间不上班不发工资不合法。疫情停工非员工员工，不能挺停发员工的工资。疫情不上班应该有工资。非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的，若劳动者提供了正常劳

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