补偿社保如何计算

2020-06-24 193

普法内容

经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的根据工作年限，每满一年发给相当于一个月的工资，工作年限满6个月不满一年的，按一年的标准发放，不满6个月的按半年算作年限超过12年的，按12年计算。协商解除劳动合同的经济补偿公式：经济补偿金作年限×月工资

《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的(二)未及时足额支付劳动报酬的(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

社保补差缴费比例如何计算
社保补差缴费比例在各地的标准都是不固定的，具体的计算方式应当由当地政府所出台的政策确定。《社会保险法》规定，社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。

2020-07-10 180
公司三年未买社保，员工申请补偿，如何计算？
各地的赔偿标准都有所不同，可以请当地律师具体为你计算

2024-07-02 17
如何计算社保养老金
养老金=基础养老金+过渡性养老金。基础养老金=全省上年度在岗职工月平均工资×（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1％；过渡性养老金=指数化平均缴费工资×享受比例。

2020-06-04 217

专业问答更多>>

残疾人的社保补贴如何计算
残疾人缴纳社保有补贴优惠政策的，各地规定不同，可到当地社保局具体了解一下。补贴方式由以下四个部分组成：1。对自谋职业的残疾人给予补贴。二、给予低保残疾人社会保障补贴。三、每月给失业残疾人医补。四、重度

2021-11-01 15,340
如何计算社保补缴后能否重新参保?
社保补缴是指由于某种原因导致社保有几个月没有正常缴纳，之后又将这些月份的社保补缴上。一般是指当人们想要买房、落户、办理退休等需求时，发现社保累计缴纳时间没有达到享受相应待遇的要求，从而需要补缴之前没

2022-04-24 15,340
如何计算农村社保？
参加新农村社会养老保险的农村居民应当按照相关规定来缴纳养老保险费。缴费标准目前设为每年500元、700元、900元、1100元、1300元、1500元、1700元、1900元、2100元、2300元

2022-11-12 15,340
社保工伤如何计算赔偿金额
社保工伤最低赔偿标准：一、医疗费： 1、职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。 2、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险

2022-08-02 15,340

法律短视频更多>>

01:03
公司如何补缴社保
公司补缴社保的流程具体如下： 1、用人单位通过社会保险经办机构或社会保险网上服务平台，下载用人单位及职工相关参保信息，导入本地社会保险信息系统企业管理子系统； 2、用人单位通过社会保险信息系统企业管理子系统录入社保补缴明细； 3、用人单位补

2,554 15,340
00:59
断档补缴社保个人如何补
个人社保断档补缴流程如下： 1、打开微信，点击城市服务选项； 2、进入城市服务界面，点击社保功能； 3、选择所在地的社保缴费通道，点击选择补缴； 4、输入个人信息，点击下一步，完成支付即可补缴成功。根据相关法律规定可知，用人单位应当自行申

2,992 15,340
01:18
社保4050补贴如何办理
社保4050补贴的办理流程如下：1、向街道劳动保障机构申报就业，并凭《再就业优惠证》、社会保险缴费凭证等相关材料，向街道劳动保障机构提出社会保险补贴申请；2、街道劳动保障机构核实灵活就业人员的就业情况，出具灵活就业证明，并为其向当地县级以上

10,350 15,340