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根据《电力供应与使用条例》第三十九条规定“逾期未交付电费的,供电企业可以从逾期之日起,每日按照电费总额的千分之一至千分之三加收违约金”自逾期之日起计算超过30日,经催交仍未交付电费的,供电企业可按照国家规定的程序停止供电”。
欠水电费及拖物业费物业不可以停水电。对于业主未及时缴纳物业费等相关费用的,物业服务人只能是催缴,或者采用向法院起诉、向仲裁机构申请仲裁等合法合理的解决方式。根据《民法典》第九百四十四条规定,业主应当按
民间经济纠纷没法报警,你可以法院起诉;现在的房东都是要求房客交押金,解决房客走的时候不交水电费的问题。
1、物业停水停电不归110管,应向居委会或者房屋行政管理部门投诉,如果实在处理不了的话,可以通过诉讼的程序去维权。 2、物业是指已经建成并投入使用的各类房屋及其与之相配套的设备、设施和场地。 3、物业
属于民事合同纠纷,不属于消费者协会管辖范围!可选择以下方法解决:1、针对打人事件,可申请法医鉴定,构成轻伤及以上,可直接刑拘并赔偿损失;不构成轻伤,可诉讼要求对方赔偿损失2、针对漏水问题,可直接提起民
拖欠工资3000可以报警,法律规定了用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬的义务,如果用人单位不履行劳动者可以报警。但因为老板拖欠工资一般属于劳动纠纷,所以报警后将很难得到处理。建议向劳动行政部门投诉解决。投诉
逾期不支付劳动报酬属于违法行为。员工遇到公司拖欠工资的情况,可以直接报警,但是处理效率较低;建议员工先私下与老板进行协商、调解;如果协商不成,可以到劳动行政部门投诉,无需上交费用,也不用请律师,根据我国劳动合同法的规定,劳动行政部门有义务责
老板拖欠工资,报警并不能起到作用。被拖欠工资,劳动者可以选择向工作单位所在地的劳动监察部门进行投诉,劳动监察部门会依法对单位进行监督检查,责令其支付工资。但是劳动监察部门更多的也是一种居间,调和的作用。投诉举报的方式强制执行力是比较弱的。除