*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。
公积金单位和个人缴存比例是多少: 不同的城市公司公积金和个人公积金的缴存比例都不同,但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的12%; 1、养老保险缴费比例:单位20%全部划入统筹基金,个人8%全部划入个人帐户; 2、医疗保险缴费比例:单位1
分别填写单位和个人的缴存比例。一般公积金单位与个人的缴存比例是相同的;但是社保的缴存比例不同,一般养老保险费单位缴19%,个人缴纳8%;失业保险费单位缴纳0.8%,个人缴纳0.2%;医疗保险费单位缴纳10%,个人缴纳2%;工伤保险和生育保险
职业年金个人与单位缴存比例是单位为员工缴纳8%,个人缴费缴纳4%。 根据单位职业年金办法相关规定来看,单位缴纳职业年金费用的比例为本单位工资总额的8%;个人缴费比例为本人缴费工资的4%。也就是说,职业年金的缴费基数与基本养老保险缴费基数一致
现苏州市市区(市本级、姑苏区、高新区、吴中区和相城区)企业社保缴费比例规定如下: 1、养老保险单位缴纳19%,个人缴纳8%; 2、医疗保险单位缴纳9%,个人缴纳2%(加每人每月5元标准的大额医疗费用社
社会保险的支付比例与员工退休后的待遇直接相关,支付越多,退休后得到的也越多,支付比过低,退休后的养老金水平也就越低。根据员工基本养老保险个人账户管理暂行办法,员工本人一般以上年度本人月平均工资为个人支
养老、医疗和失业保险是由个人和企业分别缴纳的,一般企业占大头,全国各地缴费比例有所不同,具体以当地社保局为准。 社保缴费比例为: 1.养老保险费:单位缴纳19%,个人缴纳8% 2.失业保险费:单位缴纳
一、机关事业单位社保缴费比例 1、基本养老保险费由单位和个人共同承担,单位缴纳基本养老保险费的比例,一般不超过单位工资总额的20%。个人缴纳基本养老保险费的比例为本人缴费工资的8%。 2、缴纳工资基数
公司缴纳的社保一般为五险一金,比例如下: 1、养老保险。单位每个月为劳动者缴纳21%,自己缴纳8%; 2、医疗保险,单位每个月缴纳9%,自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹; 3、失业保险,单位每个月缴纳2%,自己缴纳1%; 4、工伤保险,单
单位漏缴社保的补缴如下: 1、填报《社会保险人员补缴申报表》,一式两份并加盖公章; 2、补缴期间的职工劳动合同原件及加盖公章的复印件; 3、补缴期间的职工原始工资表及加盖公章的复印件; 4、补缴期间含工资发放情况的原始会计凭证。需要补缴的费
失业保险缴费比例如下:参保职工个人按本人工资总额的1%缴纳失业保险费。参保单位招用的农民合同制工人本人不缴纳失业保险费。单位缴费基数和费率:国家机关和参照公务员管理的机关、驻鲁部队所属机关事业单位按照应参加失业保险职工工资总额的2%缴纳失业