劳动法是否有规定上下班30分钟公司都有责任？

2024-06-18 15

普法内容

劳动法没有这样的规定。

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下班公司不让走要多干20分钟有违反劳动法吗
延时加班足额支付加班费、且延时在合理范围的我认为属于正常；如果延时加班不支付加班费可以依法追讨。

2024-07-04 18
公司规定上班20分钟迟到5元合法吗
迟到，属于缺勤，只是缺勤的时间较短，迟到的时间没有劳动，不发给报酬符合法律规定。无正当理由迟到，因为迟到导致用人单位经济损失的，劳动者还应当赔偿损失。对迟到工资的具体扣发，法律没有明确规定，可由用人单位依法制定的规章制度规定。对于公司规

2020-05-26 151
人在个体厂子打工下班30分钟内让车撞死厂有责任吗
需要看去世的具体原因，以及伤者是否承担事故的责任，责任比例。

2024-05-28 7

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为什么上班是在下班后30分钟
这种情况可以认定为工伤。欢迎来电详谈，本律师将为你提供优质的法律服务。

2022-10-25 15,340
加班30分钟的劳动法是什么意思
关于劳动法加班30分钟的回答为《中华人民共和国劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时；因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体

2022-08-02 15,340
比如7.30分上班，中午下班30分钟吃饭到了下也是30分钟吃饭，晚上19这样上班时间算几个小时？
根据我国劳动法相关法规规定，第四章工作时间和休息休假：第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十七条对实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据本

2022-09-22 15,340
上下班活动受伤老板是否有责任?
不承担民事赔偿责任。中华人民共和国法律规定，用人单位的劳动者在上下班途中，因不是个人原因造成的交通事故受伤的，可以认定为工伤。其他情形导致身体或财产损害的，用人单位均不承担民事责任。

2022-07-17 15,340

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01:29
劳动法加班费规定
在我国现行的劳动法的相关规定中，员工加班用人单位需要向其支付加班费，一般平时加班，例如晚上需要加班的，用人单位需支付劳动者1.5倍加班工资，如周末安排员工加班则需支付劳动者双倍工资，法定节假日，例如国庆、五一、劳动节等安排员工加班则需像其支

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公司倒闭法人有什么责任
根据我国公司法的相关规定，公司倒闭法人的责任主要有： 1、若该公司因为触犯有关法律的相关规定，而导致公司倒闭，则公司法人代表的人身可能会受到限制，例如：拒不执行法院判决的法人代表可能会被拘留、法人犯罪的，会受到相应的刑事处分等； 2、公司的

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01:12
如何查名下是否有注册的公司
查名下是否有注册的公司的方式如下：需要本人带着身份证去工商局去查询。或者先下载天眼查软件或者登陆网页版，输入姓名查一下这个名字下是否有公司，但是这种查询有限制，那就是重名，搞不清楚哪个是使用自己身份证号注册的。根据相关法律规定可知，可以通过

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