民法典有没有劳动法

2021-12-11 1,854

普法内容

《中华人民共和国民法典》没有《中华人民共和国劳动法》。《中华人民共和国劳动法》调整的是在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织统称用人单位、国家机关、事业组织、社会团体与劳动者之间的劳动关系，目的在于保护劳动者的合法权益，建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度，促进经济发展和社会进步。

《中华人民共和国劳动法》
第一条为了保护劳动者的合法权益，调整劳动关系，建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度，促进经济发展和社会进步，根据宪法，制定本法。

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

劳动法和民法典有什么不同
劳动法和民法典的区别具体如下： 1、性质不同：（1）民法属于纯私法；（2）劳动法属于社会法； 2、权利本位不同：（1）民法属于个人权利本位法；（2）劳动法属于劳动者权利本位法。是特殊的个人权利本位法； 3、对待劳动力的态度不同：（

2024-09-14 10
民民法典中劳动合同没有开始履行生效
一、民民法典中劳动合同没有开始履行生效吗民法典对劳动合同没有开始履行是否生效没有规定，而劳动合同法规定，如果是用工前签订劳动合同的，用人单位未用工的，劳动合同未生效。《中华人民共和国劳动合同法》第十条【订立书面劳动合同】建立劳动关系，应当

2024-05-11 8
民法典劳动合同补偿有封顶吗
在处理劳动合同经济补偿金方面，是存在上限限制的。通常情况下，其数额应当依据在职员工的月平均工资计算，然而最多只能设定为三倍。同时，这项补偿的支付期限亦不能超过二十年。依据现行相关法律法规，补偿金额以劳动者在本单位的工作年限为据，每满足一整年

2024-05-09 8

专业问答更多>>

民法典规定劳动合同多久自动解除，有没有法律规定
劳动合同并不会自动解除，但在法定的情形下，会自动终止。例如劳动合同期满，当事人决定不续签的；劳动者开始依法领取养老金的；用人单位主动决定解散的等。

2023-10-19 15,340
民法典劳动法规定有哪些问题
1、未签订劳动合同问题。根据相关法律规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。注意前提二倍工资请求没有超过仲裁时效。 2、社会保险问题。

2022-01-29 15,340
民法典有没有网贷没钱还
建议尽快偿还欠款，可以向亲朋好友借钱先还网贷，之后再慢慢还朋友。对于逾期费用，不同网贷平台的名称不同，收费标准也不同。以后网贷平台借贷逾期不还，将会和银行贷款、信用卡逾期一样被记录到人行的征信系统中，

2023-08-16 15,340
民法典规定打印遗嘱是否有效吗民法典有没有
打印遗嘱满足以下条件有效：有两个以上见证人在场见证，遗嘱人和见证人应当在遗嘱每一页签名，注明年、月、日。遗嘱为当事人真实意思表示，遗嘱内容不违反法律法规和公序良俗。

2023-02-03 15,340

法律短视频更多>>

02:10
民法典1042条规定有哪些
民法典第1042条主要是关于几类法律所禁止的干涉婚姻自由的行为。第一、禁止包办、买卖婚姻以及借婚姻索取财物。其中包办婚姻是指婚姻当事人以外的第三人违背当事人的真实意愿，强迫其缔结婚姻；买卖婚姻则是指婚姻当事人以外的第三人以索取大量财物为目

4,490 15,340
01:21
民法典居住权规定有哪些
民法典中的居住权是指，当事人对他人住宅享有的占有、使用的用益物权。首先，居住权的设立需要采取书面形式订立居住权合同。该合同一般包括以下内容：当事人姓名或名称和住所、住宅的具体位置、居住的条件和相关要求、居住权持续的期限以及产生争议时的解决

6,936 15,340
00:58
民法典是一部什么样的民法典
民法典一般是指，在采用成文法的国家中，用以规范平等主体之间私法关系的法典。民法典以条文的方式，以抽象的规则来规范各式法律行为、身份行为。有的民法典会酌采习惯法作为补充规范的方式，此外也多半规定以当事人间私法自治的方式弥补各种法规的不足。20

2,303 15,340