上班手筋断了老板怎么赔偿

2020-09-29 163

普法内容

上班手筋断了，老板可以根据具体的伤情情况来进行赔偿。建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定，再进行劳动能力鉴定。根据鉴定的结果，综合你的月工资与单位协商索赔。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。

《工伤保险条例》第九十三条十级伤残可以享受的待遇如下：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

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在上班时手指筋被割断了该如何赔偿、
根据《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》的规定，手指筋断了，经过治疗后，手指功能丧失或受到影响的，可能为十级伤残，具体情况应当通过工伤鉴定来确定。根据《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从

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2022年，在工厂上班手腕手筋断了能获得赔偿吗
可以获得赔偿，但是首先需要进行工伤认定，再进行劳动能力鉴定，最后根据鉴定结果以及自身的工资水平等确定赔偿数额。建议委托律师进行，程序较为复杂。

2024-06-12 21
上班过程中左手无名指手筋断了工厂应该怎么赔偿
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2024-05-03 13

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手断了，老板叫我去上班
您说的情况过于简单，请说明详细情况，欢迎来电咨询。

2022-09-05 15,340
在工厂上班手腕手筋断了能获得赔偿吗
可以获得赔偿，但是首先需要进行工伤认定，再进行劳动能力鉴定，最后根据鉴定结果以及自身的工资水平等确定赔偿数额。建议委托律师进行，程序较为复杂。

2022-10-27 15,340
在工地干活手指骨折了, 老人在工地上手指筋断了, 老板应该怎么赔偿
及时申请伤残鉴定。北京市君泰律师事务所“全国优秀律师事务所”（1）、申请做伤残鉴定，根据伤残等级来计算伤残赔偿金等相关费用；1级伤残为上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以20年

2022-03-07 15,340
手被电据据到，筋断了一根，我没给老板签合同，老板怎么赔偿我
协商不成，可收集相关证据，申报工伤或直接起诉要求赔偿，你的具体情况南京律师，如需帮助可来电咨询，办公室在地铁南站附近

2022-10-24 15,340

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大拇指筋断了工伤赔偿
大拇指筋断了是否有工伤赔偿，要看是否达到工伤的伤残等级。需要做伤残等级鉴定，如果鉴定达不到最低等级的，没有赔偿。如果大拇指关节僵直于功能位的，那么可以达到九级伤残。工伤九级的具体赔偿金额，还是要按具体情况来定。如果职工在工作期间由于事故导致

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手指断了一小节怎么赔
手指断了一小节怎么赔，具体要看断的是哪根手指，是骨折还是离断，离断又是从什么地方断，能否再植，以及再植后的功能性如何。一般情况下，除大拇指外，其他的很大可能是十级伤残，具体的级别应由劳动能力鉴定部门出具书面鉴定结论。职工因工致残被鉴定为十级

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上班路上出车祸死亡单位怎么赔偿
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