七级伤残一次性补助金额

2024-06-26 12

普法内容

公式一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金赔偿基数×月数赔偿基数为：本市上一年度职工月平均工资。因为一级至四级伤残职工要保留劳动关系，退出工作工岗位，享受伤残津贴，所以就不存在一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金的问题。

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七级伤残补助金一次性给多少钱？
工伤七级伤残的赔偿标准如下：《工伤保险条例》第三十七条规定，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤

2024-05-23 28
十级工伤一次性就业补助金，一次性伤残补助全是多少
经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。《工伤保险条例

2024-06-24 43
2023一级至四级伤残待遇标准一次性伤残补助金
1、一级伤残补助金＝本人工资×27个月 2、二级伤残补助金＝本人工资×25个月 3、三级伤残补助金＝本人工资×23个月 4、四级伤残补助金＝本人工资×21个月按月享受伤残津贴（按月支付） 1、一级伤残津贴＝本人工资×90％ 2、二级伤残津

2024-06-02 19

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2020年青海七级伤残一次性就业补助金乖医疗补助金
可以具体面询律师核算解决如果经鉴定达到工伤七级，可以享受本人13个月工资的伤残补助费。至于一次性的医疗补助和一次性的就业补助费，只有辞职或者被辞退才有，具体到每个省也不一样。法规链接：《工伤保险条例》

2022-07-14 15,340
没有达到伤残等级是否有一次性伤残补助金领取一次性伤残补助金条件
没有达到伤残等级是没有一次性伤残补助金的，领取一次性伤残补助金的最低要求是十级伤残，但是可以享受工伤停工留薪待遇。根据《工伤保险条例》第五章工伤保险待遇第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要

2022-02-08 15,340
八级伤残补助金一次性补助到底多少钱？
8级工伤总赔偿为11个月工资加11.5万元

2022-10-30 15,340
工伤赔偿是一次性伤残补助金, 一次性伤残补助金, 还是两次性赔偿的
员工工伤赔偿是如果有伤残者是由三笔费用可以获得的，分别是一次性伤残补助金，一次性伤残就业补助金和一次性伤残医疗补助金。在未来避免出现纠纷，员工应该在获得一次性伤残补助金之后和单位解除劳动关系在申请领取

2022-03-01 15,340

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一次性伤残就业补助金由谁支付
工伤一次性伤残补助金通常是由工伤保险基金，按照伤残等级支付。根据我国工伤保险条例规定，工伤等级一到十级都可以申领一次性伤残补助金。申请单位或者职工本人，携带规定资料本地社保机构提出申请即可。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系

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一次性伤残就业补助金有时间限制吗
一次性伤残就业补助金没有时间限制。只要伤残鉴定级别下来，就必须要赔偿，只是一次性医疗补助金是由社保部门从社保基金中支付，而一次性伤残就业补助金是由用人单位支付，前提是劳动者与用人单位解除劳动关系以后，由用人单位一次性支付给劳动者。从工伤保险

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一次性就业补助金标准
一次性就业补助金的具体标准是：1、五级伤残的，需要支付相当于18个月的工资作为支付一次性伤残补助金；2、六级伤残的，需要支付相当于15个月的工资作为支付一次性伤残补助金；3、七级伤残的，需要支付相当于15个月的工资作为支付一次性伤残补助金；

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