不收报酬算劳动关系吗

2020-12-05 23

普法内容

不收报酬也可能是劳动关系。报酬只是表达劳动关系的一种形式，只要劳动者加入了用人单位的劳动之中，且受用人单位的各项劳动规章规则的约束与管理，即应认定为劳动关系。成立劳动关系应当签订劳动合同。

《劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。

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2020-11-05 284
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