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事业单位的退休费按照本人退休前的岗位工资和薪级工资之和的一定比例计发:工作年限满35年的,按90%计发;满30年不满35年的,按85%计发;满20年不满30年的,按80%计发。在此基础上,中小学教师有10%的比例提高作为奖励。另外,教龄满3
一次性退休补贴(具体标准=本人退休时的基本工资×提高的计发比例×180个月),所需资金由原渠道列支,不在养老保险统筹基金支付范围,由退休前单位负责发放。现行财政管理体制实行分级管理,退休教师一次性退休补贴应由参保地负责统筹发放,请按照管理权
教师年金退休后可以一次性返还。 教师年金是指教师在退休后领取的一种养老保险待遇。教师年金的退休待遇和具体领取方式,由当地政府和相关部门制定和管理。一般来说,教师在退休后可以选择一次性领取教师年金,也可以选择分期领取。具体的退休待遇和领取方式
1、退休教师没有绩效工资。退休教师的工资构成包括:基本退休费、一般生活补贴、教龄工资、交通补贴、个人补偿金(缴纳过养老保险的有)。 2、绩效工资分为广义绩效工资和狭义绩效工资,广义绩效工资又称绩效加薪
关于一次性抚恤金发放标准的回答为抚恤金是指国家机关、企事业单位、集体经济组织对死者家属或伤残职工发给的费用。恤费等。 抚恤金发放标准必须是法律、法规规定发放的;代表政府发放抚恤金的是各级人民政府民政部
教师退休后工资发放标准根据工作的年限的不同而不同,具体如下:1、工作年限满35年的,按90%计发;2、满30年不满35年的,按85%计发;满20年不满30年的,按80%计发。在此基础上,中小学教师有1
一是,工作人员在达到国家规定的退休条件并依法办理退休手续后,由本人选择按月领取职业年金待遇的方式。可一次性用于购买商业养老保险产品,依据保险契约领取待遇并享受相应的继承权;可选择按照本人退休时对应的计
教师的权利有以下这些,具体如下:1、进行教育教学活动,开展教育教学改革和实验;2、从事科学研究、学术交流,参加专业的学术团体,在学术活动中充分发表意见;3、指导学生的学习和发展,评定学生的品行和学业成绩;4、按时获取工资报酬,享受国家规定的
老人退休教师工资的补发如下:1、教师退休或者退职后,享受国家规定的退休或者退职待遇。县级以上地方人民政府,可以适当提高长期从事教育教学工作的,中小学退休教师教的退休金比例;2、地方各级人民政府,对教师以及具有中专以上学历的毕业生,到少数民族
退休工资一般由地方社保部门管辖是国家发。退休金全部归属地方社保部门管辖是国家发。参加社会统筹的养老保险,退休养老金在参保当地的社会保险经办机构委托的银行领取。基本养老金社会化发放是指,职工个人按规定参加基本养老保险,并向社会保险经办机构足额