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依照劳动法及相关规定,用人单位不能克扣或无故拖欠劳动者工资。但劳动者单方面解除劳动合同需要提前一个月以书面形式告知用人单位,劳动者未经通知离职给用人单位造成的损失,应予赔偿。您这种情况建议先和公司协商,协商不成可以去劳动局投诉或者仲裁。具体
工程结算流程:。根据《建设工程价款结算暂行办法》第十三条规定如下:。工程进度款结算与支付应当符合下列规定:。 (一)工程进度款结算方式。 1、按月结算与支付。即实行按月支付进度款,竣工后清算的办法。合
超速20%以上未达到50%的,记6分;超速未达20%的。根据公安部令123号《机动车驾驶证申领和使用规则》的规定:驾驶机动车辆超过70%以上的,驾驶机动车辆超速50%以上的,记12分,扣12分、罚款元
现你的情况描述不够全面,如需具体咨询或帮助,可与我联系面洽。以上意见供你参考。
需要申请工伤认定后才能认定为工伤。工伤期间的工资待遇: 1、职工停工留薪期内的原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 2、用人单位不依法支付工伤职工停工留薪期工资的,工伤职工可以申请劳动争议仲裁维权
疫情期间不上班不发工资不合法。疫情停工非员工员工,不能挺停发员工的工资。疫情不上班应该有工资。非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的,若劳动者提供了正常劳
怎跟法官好好说争取缓刑的方式如下: 1、在辩护阶段,可以考虑从是否初犯、是否退赃、是否有被害人谅解、主动认罪、主动缴纳罚金等有利于被告人的角度进行辩护,并可以提出要求法院判缓刑的请求; 2、在最后陈述阶段,被告人可以向法庭说明当初因何会实施
夫妻感情不好可以协议离婚或诉讼离婚。 1、协议离婚是指的男女双方自行对子女抚养问题,财产债务问题等事宜达成一致书面意见,向民政部门备案后办理的离婚手续。 2、如果双方有一方不同意离婚,或者是虽然双方都同意离婚,但是对于子女的抚养权或者财产债